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效能提升年活动倡议书

栏目: 书信函 / 发布于: / 人气:9.85K

市级机关各部门(单位)全体干部职工:

效能提升年活动倡议书

为践行党的群众路线教育实践活动,落实市效能建设“亮-剑”专项行动要求,杜绝“不作为、慢作为、乱作为”问题和“庸懒散”现象,不断提升政务服务效率,提升服务水平,构建优质高效的政务服务体系,为企业、群众和投资者提供更加规范、高效、廉洁的服务,我们驻市政务服务中心窗口单位全体人员向大家倡议如下:

一、主动服务零距离。规范细化窗口工作人员言行举止,对办事群众一视同仁,做到受理咨询一样热情、生人熟人一样和气、干部群众一样尊重、忙时闲时一样耐心、来早来晚一样办理、努力提升窗口服务效率。主动提供便民服务,竭尽所能方便群众办事。通过现场回访、电话回访、调查问卷、公布投诉电话、窗口安装评价器等形式,及时了解窗口及工作人员的服务质量和办事效率。

二、高效服务零推诿。严格落实服务承诺制、首问责任制、限时办结制、一次性告知制等制度,一口对外。禁止人为设置服务障碍,增加或变相增加前置条件。对服务对象切实做到资料齐全马上办、资料不齐指导办、特殊项目跟踪办、紧急项目加班办,避免服务对象“重复跑、往返跑”等现象发生。

三、创新服务零差错。继续推行上门服务、预约服务和延时服务,代理代办服务、全程帮办服务,优化政务服务软环境。构建重大项目审批绿色通道,健全完善重大项目模拟审批、联合预审、联合踏勘、代理代办等制度,建立上下联动的审批协调机制和跟踪服务机制,确保重大项目顺利进行。推进并联审批,提高办事效率,采取“一窗受理、部门联动、同步审批、限时办结、电子监察”的模式,同步联动,高效办理。杜绝不作为、慢作为、乱作为,力求办得快、办得好,做到不延误、零差错,实现办事提速增效。

四、廉洁服务零投诉。严格执行廉洁从政(从业)各项规定,严禁利用职权刁难服务对象。严肃查处政务服务中心的不廉洁行为。窗口工作人员实行挂牌上岗,公示姓名和工作岗位,自觉接受服务对象和社会各界监督,实现服务零投诉。

作为倡议的发起单位,我们承诺:全心全力服务大局,尽心竭力服务群众,做到办事公道正派、服务规范高效,自觉接受广大办事群众和社会各界的监督。

驻市政务服务中心

窗口单位全体人员

2015年8月28日

效能提升年活动倡议书 [篇2]

全州机关各级党组织、全体党员干部:

在全州上下深入贯彻落实党的精神,加快建设“五个延边”的关键时期,加强和改进机关作风不仅事关机关的整体形象和干部的精神状态,更是推动各项事业发展的有力保障。州直机关党工委号召全州机关党员干部,“转作风、重实干、提效能”从我做起、从现在做起、从点滴做起。倡议如下:

以学为先,深入基层。社会是所学校,人民是我们的良师。要坚持把学习作为基础,重视和善于向实践、向群众学习。深入基层,深入群众,多体验社情民意,多开展调查研究,用心倾听百姓的呼声诉求,诚恳地与群众进行交流,不断提高服务基层、服务群众的能力和水平。

以干为重,服务民生。实干兴邦,空谈误国。要增强干事创业的责任感和使命感,把心思和精力放到加快发展、服务民生上。在转变发展方式上寻突破,在解决民生问题上下力气,不讲空话、不做虚功,努力成为心里装着百姓、谋事为了百姓、做事惠及百姓的党员干部。

以实为要,亲民为民。脚踏实地,惟以求真。要弘扬务实重行的工作作风,带着对人民群众的真感情,放下架子、诚心诚意深入到百姓中去,察实情、出实招、办实事。对待群众热情大方、朴素真诚,把工作做得更务实、更细致,更受群众欢迎。

以俭为荣,厉行节约。勤俭是美德,节约是力量。要牢固树立以俭为荣、以奢为耻的价值理念,培养厉行节约、勤俭办事的工作作风。节约一滴水、一张纸、一度电、一粒米,转变文风会风,推广电子政务,节约办公成本。严格按照简约、俭朴的原则,勤俭办一切事业,艰苦奋斗,精打细算。

以廉为镜,廉洁自律。公生明,廉生威。要严格遵纪守法,加强党性修养,树立正确的荣辱观,筑牢拒腐防变的心理防线,堂堂正正做人,干干净净干事,心似明镜,德若兰馨,保持机关干部清正廉洁的良好形象。

转变作风做表率,真抓实干促发展。让我们迅速行动起来,立足本职,转变作风,在争做“五个表率”、创建“五型”机关活动中,走前头、作表率,以转变作风的新成效、以各项工作的新成绩,推动我州经济社会更好更快地发展!

中共延边州直属机关工作委员会

2015年2月28日

效能提升年活动倡议书 [篇3]

公司全体员工:

为进一步深化“管理提升”活动成果,营造创新创效,节约资源的工作氛围,公司团委向全体员工发出“降本增效,从我做起”的倡议:

一、创新创效,从我做起

立足本职岗位,在技术、管理、服务、营销等方面,开展小发明、小革新、小改革、小设计、小建议的“五小”活动。

1、在公司生产经营中创新技术、开发新产品,推广创新成果,提出有利于创造突出经济效益的合理化建议。

2、围绕企业技术开发、生产、经营、管理等需要,提出改革管理机制及管理模式的建议,使公司管理更加科学化规范化。

3、青年技术员工加强技术交流和技术创新比武,不断提升岗位技能水平。

二、节约资源,从我做起

从小事做起,争做增收节支、挖潜增效的排头兵。从节约每一度电、每一滴水、每一张纸、每一滴油做起,珍惜企业的点滴资源,增强节俭意识、养成节俭的习惯。

1、请节约用电。光线充足,尽量不开灯或少开灯;计算机、复印机、打印机等办公设备长时间不用,请关闭电源;降低电脑显示器亮度;下班离开办公室时请关闭电灯,做到人走灯息。

2、请节约用水。控制水龙头出水流量,不用时随手关闭,杜绝细水长流;水管和开关出现问题,请及时上报维修。

3、请节约用纸。需要打印的文件事先仔细检查,没有错误再打印;非上报文件复印时尽可能双面使用,并适量印刷;非正式文件适当缩小字体和页边距,尽量使用电子文件,减少纸的用量;员工饮水使用玻璃杯、瓷杯等,纸杯主要供访客使用。

管理提升是企业发展的永恒主题,通过一丝一毫的技术进步,通过一角一分的费用节省,通过一点一滴的'献计献策,不断促进企业管理水平的全面提升。

公司团委

2015年3月

效能提升年活动倡议书 [篇4]

公司广大团员青年:

为落实《中国中铁全面开展管理提升活动工作方案》,迎接全国节能宣传周,充分调动广大团员青年积极性,努力为企业降低运营成本、提高经济效益,促进企业转变发展方式,服务企业管理水平整体提升,股份公司团委特向公司广大团员青年发出节能减排“百元节约、千元增效”倡议:

1、节约办公用品。提倡双面打印,减少纸张消耗;充分利用网络优势,实现无纸化办公,倡导视频会议,减少人员往返和车、油损耗;节日期间,祝福问候尽量不使用纸质贺卡,改用电子邮件或手机短信等方式;接打电话时尽量长话短说,压缩长途通话时间;开会时请尽量自带水杯以节约纸杯;尽量少使用一次性签字笔,多使用钢笔、圆珠笔等可多次使用的文具。

2、节约用水用电。尽量使用节能电器;空调温度设定夏天不低于26℃,冬天不高于20℃;充分利用自然光照,做到随手关灯,杜绝长明灯;下班时随手关掉饮水机、电脑及显示器,并关闭插座开关,以免长时间电线老化引起火灾;随手关闭无人办公区的照明灯;多走楼梯,少乘电梯,既强身健体又节能;办公室的供水请按人按需接取;打扫卫生时,操作好水龙头,避免跑、冒、滴、漏现象发生。

3、节约差旅费用。出差尽量选择干净舒适的快捷酒店,多人出差时尽量选择标准双人间或多人间;酒店结算尽量选择在一天或者半天结账时间点之前;出差、办事尽量使用公共交通,必须使用公车的提倡多人乘车或同方向拼车前往;乘坐列车尽量选择夜间乘车,即不耽误白天工作又节省住宿费用。

4、提倡技术、管理创新。鼓励使用节能新工艺、新技术,科学组织施工生产,以标准化生产降成本,向精细化管理要效益;项目部青年通过节省工具备品、节约施工材料、减少物资积压,降低机械能耗、降低管理成本为项目创造效益;通过“小发明、小设计、小革新、小改造、小建议”活动,鼓励广大青年围绕节能、高效生产,立足岗位刻苦钻研节能减排新工艺。

5、提倡修旧利废。树立“节支等同增收,修旧就是创效”的理念,增强创新创效、增收节支的意识,培养勤俭节约、挖潜增效的良好习惯;善于协调、盘活资源,鼓励青年在废旧材料中挖掘利用价值,加强废旧物资回收和再利用工作,尽量将工程剩余料用在有需求的地方;组织有维修特长的团员青年对各种设备进行故障判断,能修理恢复正常性能的,及时组织修理;

青年一贯开风气之先。各级团干部和青年岗位能手要带头提高节能减排技能,通过技能培训、岗位练兵、技术比武等方式,学习掌握节能减排知识和技能,以过硬的本领促进项目的节能减排。广大团员青年要通过日常工作中的节约行为,强化团员青年的成本意识和节约意识,从细节做起,努力为企业节约一百元成本;立足本职岗位,争取为项目创造一千元效益,为公司效益最大化做出应有贡献。

项目部团支部积极响应集团公司和团委的号召,希望团员青年能以实际行动做到节能减排,开源节流。

中铁六局集团北京铁建公司直属第二项目团支部

2012年6月26日

Tags:倡议书 效能