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公司拓展活动 感想

栏目: 心得体会 / 发布于: / 人气:1.15W

北京通州区的夏天气候是非常酷热的,就是在树阴下也是感觉不到一点点的凉气,空气中充满了干燥的感觉。7月18日10点,公司全体员工顶着严严烈日怀着兴奋的心情来到位于密云县的明阳天下拓展基地,参加为期一天的拓展训练活动。

公司拓展活动 感想

拓展训练的第一项内容就是让人有些终身难忘的课题:

一、“跨过高空断桥”。高空断桥是一个距地面6米高用钢管、钢架及木头搭起、中间有1.2米隔空的断桥。需要参加者爬上去,然后从桥的一头走过去并走回来,中间需跨过1.2米宽的断桥(当然这一切是有保护装备的)。从下面观察感觉桥不是很高、隔空处也不是很长。于是大着胆子踊跃报名提前上桥。但当自己爬上去之后,从高处向下看一切与在地面的感觉是绝然不同的两种感觉,站在高处,地下的一切变小了,桥的宽度变窄了,整个桥身也随着自己的心跳在不停的摇动、断桥处的宽度变的比想象中的要宽的多。鼓足勇气走近断桥处,思想一片混乱,跨过去还是不跨?

最后什么也不想了,跨!成功!当从桥上下来时,身背后是一身的冷汗。当心情平静后,看着其它同事也是在桥上通过时的种种表现心情与之前在桥下时是截然不同的。 想法:工作中你所处的环境和你所面对的对上、对下的环境是不同的。即你所处的角色及位置可以决定你的心态及对待工

作的看法。一个好的下属及一个好的领导都应该去换位思考一下对方所处的环境及位置。就自己所处的位置不要认为别的人工作是好干的,别人的高度很高但也是存在着很多的风险。

二、“星际探索”从一个团队中先派出1个探路者,由他在地图中寻找到达目标的路径,如果错了只能从头开始、在地图上不能做任何标记,而且在地图以外的人不能通过声音提醒探路者如何到达目标。这是一个团队行动,所有团队中的人必须全部通过才算胜利,并且一次只能通过一个人,通过的人员要远离这张地图不能给任何人给予通过的提示。

感想:这个游戏中的关键就是:在一个团队中需要有个高明的领导人,他首先要决定由什么样的人来不断、不懈的进行探索目标,这个派出去的探索者是自己还是自己的下属,在整个探索过程中,探索者不但要具备自我判断意识还要有听从大家指导的品质。另外就是要提前决定在整个团队中由谁来担任最后一个通过地图的探索者,最后一个人是没有任何人帮助的。

公司拓展活动 感想 [篇2]

XX月XX日,公司全体员工在XXX组织了一次团队拓展训练,这次训练做为企业的集体活动让我获益良多。在刚毕业时我便得知拓展训练做为体验式培训的一种,在很多公司都被当做提高组织凝聚力,加强团队内部沟通,提升团队协作精神的有效培训方式引入到各自的组织团队建设和企业文化创建活动中。这次亲身参与才让我切实体会到这样的培训对于加强自我认识,增进同事间的协作能力有着质的突破。

一、“开营破冰”——扬帆起航的第一步。

这是当天活动流程的第一个项目,同时也象形的体现了一个团队建立初期的整个过程。当大家还在茫然无措时,所有人被教练分成了红黄两个小队,要求选出各自的队长,确定队名和口号并编制团队的队歌。教练禁止让队伍里的领导来担任队长,而是要我们在普通员工之间自己选出代表,接下来所有项目都将有队长引导并指挥队员完成。我作为队伍的幸运儿担任红队队长的要职,然而引领团队并不是一件轻而易举的事,由于任务分配不合理,任务传达不明确曾一度让队伍陷于劣势。任何一个团队都需要有一个领导,而领导者需要了解团队的目标、目前所掌握的资源,找到最合理的应对方案。同时,他必须站在队前,让所有人都知道他的方法,说明领导者必须对团队思想、行动进行统一,指明方向和方法,并且进行强有力的执行。我通过活动模拟,体验了一次彻底的“换位思考”,作为团队核心领导者得拥有责任心与行动力,每一次决策都决定团队的未来,回想起平时工作中对于上级工作安排的种种抱怨,内心感到羞愧交加。我们每个人都对生活与工作的不满充满怨恨,而事实上唯有踏实负责的做好自己,不为挫折怨天尤人才是工作的正确态度。

二、“雷区取水”——九分准备,十分成功。

近10米半径的“雷区”,一长一短两条粗绳,如何在不踏入雷区内取得放置在中心的矿泉水?方法很多,但你能想到吗?这个游戏对于个人而言,也许是个不可能的任务,然而对于团队而言,这只是工作中很平常的一部分。这是一家刚从起跑线出发的团队,每个人对于将要面对的工作情况都经验尚浅。当难题摆在我们面前,集思广益寻找解决办法就是体现集体优势的所在,然而光有办法就够了吗?在当天的游戏当中,我与队友们通过激烈的讨论分析并实验,率先找到取水方法。然而却因为左右拉绳的队友力量分配不均,踩踏雷区等各种错误拖延了任务完成时间最终输给另一支队伍。也许大家都心有不甘,因为黄队看过我们的方法之后准备得足够充分,并且规避了我们所犯的所有错误。但过于草率行事,急功近利都是事实,我们本可以做得更好,只要多点耐心和准备。工作中又何尝不是这样呢,上级交给我们代办的事物,完成的质量连自己都无法认同,提交上去必然会被打回重做。古人说得好,“凡事预则立,不预则废”。如果你真正准备好了,就能在面前任何问题都能从容不迫,有条不絮,应对自如。

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