管理需要艺术，也需要一些格言来好好指导。其中关于管理的警句不乏值得借鉴的地方。下面就是学习啦小编给大家整理的管理格言警句，希望大家喜欢。
1.员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。
2.自满、傲慢和贪婪会排除韧性。谦逊和高尚的目的会强化韧性。
3.人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。
4.谦和的态度常会使别人难以拒绝你的要求。这也是一个人无往不胜的要诀。
5.为了在工作或生活中发展出成熟而有意义的人际关系，我们有必要建立两层滤网。第一层能够抵御来自他人的伤害，第二层则为了避免自己伤及他人。
6.多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。
7.君之视臣为手足;则臣视君如腹心;君之视臣如草芥，则臣视君如路人;君之视臣如犬马，则臣视君如寇仇。
8.一次季度赢利可以是侥幸，连续两次可以是巧合，但是连续三次就是一种趋势。
9.一个成功的决策，等于%的信息加上%的直觉。
10.管理就是把复杂的问题简单化，把混乱的事情规范化。
11.认真做事只是把事做对，用心做事才能把事做好。
12.管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规划化。
13.全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。
14.如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。
15.没做好就是没做好，没有任何借口。随便找借口，成功没入口。
16.一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。
管理格言警句【最新篇】1.管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。
2.精细化管理就是规范化管理、个性化管理、人性化管理。
3.细节源于态度，细节体现素质。一个不经意的细节，往往能够反映出一个企业深层次的管理问题。
4.少数人常常被证明是对的，原因在于多数人不认真。
5.学习管理的三种方法就是实践、实践、再实践。
6.没有什么比忙忙碌碌更容易，没有什么比事半功倍更困难。
7.为了能拟定目标和方针，一个管理者必须对公司内部作业情况以及外在市撤境相当了解才行。
8.经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。
9.一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。
10.企业家和创新者必须愿意失败，然后再接再厉继续尝试。重点不是学习失败，而是要学会恢复。
11.请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。
12.韧性是能够从笨拙的失误或彻头彻尾的错误中复原的能力。但是光有弹性是不够的，你必须从自己的错误中学习。
13.领导者不是只告诉别人怎么干的家伙，而是要激发团队产生一定包袱，并朝目标勇往直前。
14.用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。
15.不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。
16.领导者是能够将一群人带到他们自认为去不了的地方的人。
17.任何情况下责任都有一个定量，如果任何一方承担了过多的责任，那么另一方就会相应地减少承担等量的责任。
管理格言警句【精选篇】1.没有商品这样的东西。顾客真正购买的不是商品，而是解决问题的办法。
2.高层管理者做正确的事，中层管理者正确地做事，执行层人员把事做正确。
3.大多数的错误是企业在状况好的时候犯下的，而不是在经营不善的时候。
4.把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。
5.从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
6.我们每个人都能够因时而变，因人而变。只要明白自己在人际关系中所处的位置，并向那个最佳位置靠近，关系就能健康地发展。
7.大多数组织的成功，管理者的贡献平均不超过两成，任何组织和企业的成功，都是靠团队而不是靠个人。
8.自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。
9.一切伟大的事业，或者说一切大事，都是由小事组成的。
10.总是在裁人，简称总裁;老是板着脸，故称老板;经常不理人，那叫经理。
11.我们不一定知道正确的道路在哪里，但却不要在错误的道路上走得太远。
12.世界上没有夕阳企业，只有落后和不思进取的企业。
13.犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。
14.产品质量是生产出来的`，不是检验出来的。
15.成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手。
16.精心是态度，精细是过程，精品是成果。
17.在公司的管理方面，应该相信少就是多的道理，抓得少些，反而收获就多了。
18.精细化管理是中国企业发展的必由之路。
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