职业病桅防护用品

职业病危害的防护主要有两个方面：一是作业场所防护设施的防护，二是个人防护用品，是保护工人健康的主要防护手段。个人防护用品包括：防护帽、防护服、防护眼睛和面罩、呼吸防护器、防噪声用具和皮肤防护用品。使用个人防护用品的关键在要懂得其防护特点和性能，训练使用者正确使用、维护、管理。

1、防护帽

用于防止意外重物堕落或飞击损伤头部和防止有害物质污染。多用聚乙烯等制成。要符合国家标准gb2811—81。视工种组合使用，如电焊工安全防护帽等。防污染的防护帽以棉布或合成纤维制成的带舌帽。

2、防护服

主要有防热(非调节和空气调节两种)防止化学污染服，防止化学污染物质损伤皮肤或经皮进入体内作用。

3、防护眼睛和面罩

主要防护眼睛和面部受电磁波(紫外线、红外线、微波等)辐射。粉尘、烟尘、金属和沙石及化学溶液溅射等损伤。防护眼睛的柜架常用柔韧且能顺应脸型的塑料或橡胶制成。

眼镜可有两类：

(1)、反射性防护镜片，

(2)、吸收性防护镜片。

面罩有三类：

(1)、防护固体稍末和化学溶液溅射入眼和损伤 面部的面罩，

(2)、防热面罩，

(3)、电焊工用面罩。

4、呼吸防护器

根据结构和作用原理分为过滤式(净化式)和隔离式(供气式)两大类。(1)、过滤式(净化)呼吸防护器

机械过滤式-----防粉尘、烟、雾，常见的防尘口罩

化学过滤式-----防毒面具或组成有滤合与空气接触过滤

(2)、隔离式(供气)式呼吸防护器

自带式-----防毒面具(罩)自带空气瓶供呼吸不与现场空气接触。

外界输入式-----防毒面具(罩)通过蛇管由场外供氧。

5、防噪用具

耳塞-----插入外面道一种栓塞。

耳罩-----覆盖双耳，隔离减少骨导。

防噪声帽盔-----覆盖全头，防止气导、骨导。

选用应考虑作业环境中噪声强度与性质，如稳态、低频噪声耳塞即可;如噪声过强，即使低频则宜并用耳塞耳罩。

6、皮肤防护用品

主要是指防护手、臂皮肤污染的手套和膏膜，与污染源洗除剂。

(1)手套-----各种材料均有，要看接触物来选用。

(2)防护膏膜-----如手套防 操作的工种，常用膏膜防护污染。

(3)污染洗除剂-----如有时用了手套或膏膜仍有污染，则使用专用的洗除剂，洗除污染物或油剂。

7、使用防护用品的注意事项

(1)正确选择符合要求的用品，特别是呼吸器。

(2)使用人员要接受了解使用防护的目的、意义及性能方面教育。

(3)对结构复杂的防护用品要反复训练，务求迅速正确地戴上、卸下使用。

(4)应急防护用品要定期检查，接近点摆放，及时可用。

(5)要熟悉各种用品的性能的使用、维护和保养。

(6)有组织、有制度、正确、合理地发放防护用品。

职业病桅防护用品 [篇2]

如果用人单位对劳动者的检控进行报复或解除劳动合同以及进行变相惩罚，行政管理部门应对用人单位进行经济或行政处分。对因此解除劳动者劳动合同的行为，用人单位应支付经济赔偿。

1、获得职业卫生教育和培训的权利。有关专家指出，劳动者缺乏防护用品使用职业病预防知识是近几年职业安全事故多发的主要原因，因此对劳动者进行必要的防护用品使用和职业病预防知识培训是减少和杜绝职业病的有效之举。职业病的预防具有专业性，为此职业病防治法规定用人单位应当对劳动者进行上岗前的防护用品使用职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，指导劳动者正确使用职业病防护用品设备和个人使用的职业病防护用品。劳动者不认真学习和接受培训，用人单位应当对其教育。

2.获得职业健康检查、职业病治疗、康复等职业病防治服务的权利。对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照规定出资组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。职业病多为慢性病，如果及时进行治疗或者尽早脱离工作岗位，一般不会酿成惨祸。现实中有些用人单位为了减少成本故意隐瞒职业危害，更不要说告知劳动者了。所以，职业病防治法专门规定，劳动者在职业健康检查中发现有所从事职业相关的健康损害后，用人单位应调离其工作岗位并进行妥善安置。对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

3.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利。产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害检测结果。在严重产生职业病危害的作业岗位，应当配置防护用品和设置预防措施的警示牌。载明产生职业病危害的种类、后果、预防和佩戴防护用品以及应急救治措施。用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将职业危害如实告诉劳动者，并在劳动合同中注明，不得隐瞒或者欺骗。

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