在发展不断提速的社会中，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编为大家整理的平面设计总监岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
职责
1、对公司销售产品图片广告的设计工作；
2、对公司海报及DM单的设计制作；
3、对公司后期视频剪辑；
4、擅长对图案广告语的提炼；
5、其他相关美术设计工作。
任职要求
1、较强的创意、策划能力，良好的.文字表达能力，思维敏捷；
2、熟练使用Photoshop、Coreldraw等常用设计制作软件；
3、广告设计工作经验3—5年；
4、具备良好的美术基础，良好的创意构思能力。
职责：
1、负责带领设计项目的设计策略工作，全面、准确把握客户需求，精准把握客户的定位、特性、目标受众群等要素；
2、负责创意设计工作，包括视觉识别系统设计、平面设计，能准确把握项目的设计方向，并准确传达到每一位团队成员；
3、主持设计工作，担当创意核心、设计指导、效果统筹、设计沟通的任务，执行和贯彻公司和客户所交付的任务；
4、高效执行平面稿、VI、LOGO、标志、画册、包装、杂志等美术元素的设计及编排等各类设计工作安排。
岗位要求：
1、本科以上学历，美术、视觉传达等专业，具备优良的品牌思维意思，优秀设计功底和画面美感；
2、具备品牌策略观念，互联网思维意识，优秀的`审美意识和艺术修养，超强的创意能力，思路开阔；
3、5年以上平面广告设计工作经验，4A公司同等工作经验，相关广告行业工作经验，文旅、地产行业全案经验的优先考虑；
4、良好的职业道德和良好的责任心，对公司有归属感，有责任心，勇于担当，能够承受多任务处理的工作压力。
内部管理：
1、完成部门日常工作安排及协调工作、提交部门周工作计划、日工作总结;
2、对公司所有设计类项目，设计及前端表现上的出品质量进行审核及把控;
3、对部门员工日常的，加班，调休，请假等相关事宜的审批处理;
4、制定和更新部门的设计规范及考核制度，并针对规范和制度进行考核管理。
5、部门员工在公司的发展规划和晋级考核;
6、根据公司的`发展方向，制定部门的规划及招聘面试;
项目管理：
1、参与部分设计和表现为主项目的前期客户需求沟通，项目创意会，并且给予策划及设计师一些表现及形式上的建议及帮助;
2、参与重要项目的DEMO稿设计、项目创意会、项目提案、完稿提报、沟通修改解决方案;
3、参与部分重要项目的720及素材图拍摄工作;
团队建设：
1、部门培训及其他部门设计及配合相关培训;
2、学习及研究最新的设计风格及表现形式，并组织讨论如何运用在公司项目中;
3、部门团建活动组织;
4、关注行业发展，提升自我设计素养，引领设计人员掌握互联网设计趋势;
5、配合公司品牌策划完成公司品牌提升相关讨论及设计工作。
1、领导并组织平面画册、VI设计、海报设计等项目的定位、定向、定风格的研究，
2、指导平面设计师策划具体设计与制作，解答设计师在创意方面遇到的问题
3、全面负责设计项目的质量，对设计的'创意、色彩、版式等进行评审
4、负责设计业务的成本控制
5、管理、培训平面设计团队，督促团队为客户提供持续优化的长期形象传播顾问服务
职责：
1.负责文创产品规划及产品发展方向的整体把握和工作部署，快速全面策划及统筹产品的精准定位、目标、策略并落实、实施;
2.负责提出产品需求，制定创意产品规划，完成产品统筹及研发;
3.把握文创产业发展趋势，及时更新市场产品战略思维;
4.组织产品与运营模式的内外部调研分析，为决策提供核心依据，不断完善产品;
5.文创产品供应商沟通协调生产工艺;
6.完成领导交代的其他工作内容。
任职条件：
1.设计类专业本科以上学历;
2.平面视觉传达，工业设计，2年以上相关专业从业经验;品牌设计管理经验的优先。
3.熟练操作CAD、3D MAX、Illustrator等软件;
4.熟悉整个工作流程，具有较强的`分析能力，思维及语言的系统性、逻辑性强，具有综合概括能力;
5.准确把握客户需求和项目属性，并具备较好的审美情趣和创新能力;
6.良好的书面及口头沟通表达能力，有责任心，善于沟通，有团队合作精神;
职责：
1、根据公司项目以及客户需求，提出具有创意和视觉表现力的设计方案;
2、公司品牌的'视觉形象设计，包括但不限定于VI、画册、包装、海报、版面等整套创意、设计及执行;
3、思维敏锐能与客户有效沟通，有较强学习能力，表达能力，和团队管理协作能力。监督、把控项目的设计质量。
任职资格：
1.专业美术院校毕业优先考虑;
2.两年以上设计经验，有对接房地产的广告公司从业经验者优先;
3.熟练操作Photoshop、AI、Coreldraw等相关设计软件;
4.具备扎实的美术功底，较强的艺术领悟，平面构造能力佳，善于用视觉语言表达;
5.热爱本职工作，特别注重细节、责任心强，有团队合作精神。
1.负责公司网站的界面进行网页设计、编辑、美化等工作;
2.对公司的网站宣传产品进行美工设计、网页设计;
3.完成上级安排项目任务，学习提升设计技能;
4.其他与美术设计相关的'工作。
5.从事过化妆品行业者优先
岗位要求：
1大专及以上学历
2.计算机网页设计、美术、平面设计、艺术设计、视觉设计相关
3.对于设计非常感兴趣，愿意长期从事该行业。
职责：
1、梳理和优化产品设计的流程，建立健全内部管理办法，考核设计师的业绩、态度和潜力；
2、带领并指导设计人员创意构思及设计，确定设计基调和表现形式；
3、推动设计项目进程，保证项目设计任务完成；
4、负责及把控公司各类项目平面设计工作的`创意与设计工作；
5、懂时尚、懂文案、懂品牌。
6、需要会设计字、懂字。
任职要求：
1、全日制大学本科以上学历，市场营销、广告、新闻、影视、文化艺术等相关专业，3年以上品牌策划或市场推广类工作经验；
2、具备良好的创新和策划能力，具备文案撰写能力，团队协作及学习能力强；
3、有平面设计基础，能够熟练使用Photoshop、CorelDRAW、Illustrator等软件者优先；
4、熟悉品牌运作与营销理念，对市场有敏锐的观察能力和独特视角，沟通能力强；
5、有良好的品牌意识，对品牌管理、市场运作有一定工作经验；
6、熟悉自媒体、电子商务、行业品牌推广运作方式；
职责：
1、制定品牌vi系统规范;
2、负责品牌不同系列的产品设计和包装设计;
3、根据不同活动主题制作包材辅料及其他物料设计;
4、负责品牌的产品的色彩管理和图案设计;
5、带领和指导团队成员完成设计任务，提高团队的创意水平和工作效率;
6、优化设计规范和设计流程，提高设计品质和效能;
7、不断优化和提升品牌的设计语言和视觉效果;
8、上级安排的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，平面设计，视觉传达设计，插画，字体设计等相关专业毕业;
2、有五年及以上相关经验，有设计公司工作经验者优先;
3、色感好，色感好，色感好，能根据不同的`产品系列，不同的产品质地，做好产品配色及后续的打样跟进;
4、排版功底深厚，对英文字体有足够的审美能力，有字体设计经验更佳;
5、能根据不同项目进度合理安排和分配工作;
6、善于创新，思维活跃，有良好的沟通能力，能适应多任务同时处理多压力;
7、有创意团队管理经验，保证团队能按时完成高品质设计工作;
8、有激情，敢拼，责任心强，执行能力强;
9、有品牌设计经验，能很好的把控设计语言和美感;
10、能很好的理解和传达创意思路，带领团队出色的完成任务。
职位描述：
1、全面负责整体项目的创意与设计，管理并培养公司设计团队;
2、把控团队广告作品的创意设计，带领创作团队，善于激发引导团队开发创作;
3、具有出色的美学素养和审美鉴赏能力，出众的平面设计能力和创意，具备较强的审美和色彩感知能力，有手绘基础，有丰富的优秀案例;
4、擅长广告创意画面，创意海量，视觉执行力超强，策略创意兼具，能独立主持创作;
5、热爱设计工作,能承受较大工作压力,擅长使用视觉软件随心所欲地表达设计理念。
任职要求：
1、正规美术类院校本科及以上学历，五年以上4A广告、公关或数字营销公司工作经验;
2、精通各类设计软件,具有扎实的美术功底和艺术修养，思维活跃;
3、具有较强的执行能力、很强的`管理能力、指导能力和沟通能力;
4、团队合作意识强、工作责任心强，能承受较强的工作压力;
5、成功的商业案例。
职责：
(1)负责部门日常管理工作及规则制定，协调部门与其它部门之间的工作关系。
(2)负责对部门成员进行专业培训和指导，提升本部门工作水平与效率。协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率。
(3)提供核心设计创意，把控设计主题、品牌风格，版式设计、色彩、创意度等设计要素;
(4)组织并协调每个组员的设计任务，建立合理的设计任务工作方法及流程，提高工作效率;
(5)负责项目的设计管理与团队管理，设计创意的整体把关。
任职条件：
(1)视觉传达、艺术设计类相关专业，本科及以上学历，有五年以上相关工作经验;
(2)出色的创意和视觉表达能力，富有开拓和团队协作精神;
(3)具有一定的.组织能和领导能力;具有丰富的管理经验。
(4)了解各种艺术风格并且能够遵循项目需要的艺术路线，有丰富的想象力和强烈的创作欲望及激情，思想前沿，作品具有原创性和创新性;
(5)较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解;
职责：
1、具有独到的平面设计创意观点，优秀的设计思维能力，善于发现和发展新的设计和创意；
2、负责所属项目的平面设计工作；把握设计方向、水准及进度，平衡团队的设计想法；进行工作的分配、组织、监管、审查工作，确保工作的执行情况对设计成果负主要责任；
3、全面深入的理解和围绕客户需求、满足客户要求及时与客户进行重要的有效沟通，确保设计质量；
4、对标志、包装、广告、画册、背景板、网页设计均有一定心得、
任职要求：
1、年龄38岁以下，三年以上平面设计类、广告策划及相关专业大专及以上学历
2、熟练PHOTOSHOP、ILLUSTRATOR、INDESIGN、UI等平面设计软件；
3、知识面广，具有良好的.设计理念和功底、拥有独到的设计能力，绝佳的视觉表现力、优秀的设计习惯以及严谨的工作态度；
4、具有良好的沟通能力，较强的团队协作精神，责任心强并能吃苦耐劳；
5、最好具有丰富的电子科技类会议展览行业平面设计及相关印刷工艺和材料的经验。
职责：
1、从事平面/标牌/展示等企业整体形象方面的创意和设计工作;
2、负责设计部门的`整体管理工作，包括制度执行维护，考核，技术支持等;
3、性格平和，工作效率高，执行力强;
4、具有一定团队管理经验，带领设计团队，完成公司指派的任务。
任职要求：
1、熟练操作Ai，Photoshop，CorelDraw等相关软件。
2、三年以上相关工作经验，美术专业;
3、具备良好的美术功底和设计创意能力，掌握平面和标牌结构方面产品的专业知识;
4、敢于创新，乐于接受新鲜事物，积极阳光;
5、抗压能力强、领导能力强、执行力强。
职责：
1·全面负责部门行政管理和业务管理，公司产品开发策划；
2·负责公司整体的项目实施工作，跟踪客户需求并完成相关任务；
3·协调企业内部工作和联络外部客户关系，带领团队执行客户项目，拟定、分配、跟踪、指导及完成相关工作；
4·制定相关规范和流程，准确把握前沿设计风格，控制项目出品质量。
职位要求：
1·平面设计、广告学、美术设计或相关专业，本科及以上学历；
2·年龄不限，有工作经验者优先；
3·有较强的`沟通、协调能力和开拓意识，思路清晰，反应敏捷；
4·精通PS、CDR、AI、ID、FL等各种设计软件、工具，能独立担当相关项目、海报制作、企业宣传资料的设计；
5·具有良好的沟通协调能力、有良好的服务态度和职业操守，有组织管理设计团队的经验，善于把控全局，提高团队创新能力。
1、负责设计业务的管理、指导，负责与客户协调沟通;分析目标客户需求，充分理解客户意图，正确把握项目设计创意;设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行;
2、领导并组织各类设计等项目的定位、定向、定风格的研究，指导平面设计师策划具体设计与制作，解答设计师在创意方面遇到的问题;
3、全面负责设计项目的质量，对设计的`创意、色彩、版式等进行评审;
4、负责项目设计方案的制定、审查与修订，领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;
5、负责与客户进行设计思想的交流，协助业务部与项目部对设计项目前期与后期的跟踪服务;
6、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通;
7、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。把握设计时尚、潮流，对重要工程设计进行指导、把关;
8、协调设计部内部工作，按各人特长、情况进行分配工作，保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。
9.善于针对不同行业设计全套系统方案，logo设计、企业形象VIS、品牌策划、包装设计、企业宣传册、展厅设计、活动策划。
书香门第
