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中山退休后医保待遇新政策

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根据现行规定,退休人员参加城镇职工基本医疗保险,个人不缴纳基本医疗保险费,但这一规定也许将会发生变更,一起来看看2016年中山退休后医保待遇新政策,中山退休后医保待遇报销比例

中山退休后医保待遇新政策

医保基金将现缺口,已是不争的事实。

人社部数据显示,2014年城镇基本医疗统筹基金累计结存6732亿元(含城镇居民基本医疗保险基金累计结存1195亿元),个人账户积累3913亿元。单从这组数据来看,目前城镇职工医保基金收支平衡并有结余;但从变化的趋势看,情况就没有这么乐观了。

“基本医疗保险属于短险的范畴,也就是缴一年保一年,理论上来讲,不管是退休职工还是在职员工都应该缴纳;否则,可持续性一定受到影响。”1月5日,某大型险企专业人士崔鹏接受《华夏时报》记者采访时说,“虽然目前的医保基金尚有结余,但从近几年来看,医保基金的支出增速明显大于收入增速,按照这样的趋势持续下去,未来几年医保基金就会出现缺口。”

事实上,基金收入增长速度低于支出增长速度的倾向早已显现。据统计,2012年,城镇基本医疗保险基金总收入6939亿元,支出5544亿元,分别比上年增长25.3%和25.1%,两者基本持平;2013年,城镇基本医疗保险基金总收入8248亿元,支出6801亿元,分别比上年增长18.9%和22.7%,收入增幅开始低于支出增幅;2014年,基金的收入和支出分别比上一年增长了17.4%和19.6%,收入增幅继续低于支出增幅。

近年来,我国职工医保的保障待遇有了显著提高,在一定程度上增加了医保基金的支出。比如,医保目录各地不同程度地有所扩展,定点医院和定点药店也有所增加,包括封顶线提高、报销比率提高和起付线的降低,直接提高了职工医保的保障待遇。有数据表明,从1991年到2013年,我国人均医疗费用的.年均增长率为17.49%。

与医保基金支出刚性上涨的势头相悖,基金的筹资来源依然主要靠政府财政来支撑。

“就目前来看,我国基本医疗保险是在职的辅助退休的,退休人员是医保基金支出的大头儿,随着老龄化的加速,老年人口占社会人口的比重会越来越大,医保基金的压力也会越来越大。”1月5日,对外经贸大学保险经济学院教授于保荣接受本报记者采访时称。

于保荣注意到,早在2011年,一些地方的医保基金就已经出现了当期收不抵支的情况,花的都是历史积累的基金。公开资料显示,截至2013年,我国已有225个统筹地区的城镇职工医保基金出现收不抵支,占全国城镇职工统筹地区的比例高达32%。

并且,随着人口老龄化以及医疗费用的持续上涨,我国医保基金入不敷出的趋势将日益明显。

社科院2015年发布的《“十三五”中国社会保障发展思路与政策建议》显示,从长远看职工医保基金潜伏着严重的支付危机,全国多数地区的职工医保基金将在2020年前后出现缺口。本报记者从相关渠道获悉,按照目前的医保基金收支走势来看,出现缺口的时间很可能会提前。

要维持医保基金的收支平衡,按照正常的逻辑思维无非就是开源节流,但要退休人员继续缴纳职工医保却是个牵一发而动全身的事情。

《社会保险法》第27条明确规定,参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。