误工陪护证明（精选19篇）

无论在学习、工作或是生活中，大家总少不了要接触或使用证明吧，当我们要想证明某个事实是真的时，最好的办法就是出具证明。证明到底怎么拟定才正确呢？下面是小编收集整理的误工陪护证明，欢迎大家分享。

误工陪护证明 篇1

兹证明： ，身份证号： 系我单位职工，月平均工资(大写) 自20xx年1月29日因其丈夫发生交通事故受伤以来，一直请假护理，我单位未向其发放工资。

特此证明

单位名称单位公章:

　　日 期： XX年 XX月 XX日

误工陪护证明 篇2

兹证明________，男/女，____族，年____月____日出生，户籍地址：___________，身份证号____________，是我公司职工，在我公司的月平均工资为________元，陪护人员误工工资证明。自____年____月____日其亲属________发生交通事故住院期间，一直请假护理________，我单位未向其发放工资。

特此证明。负责人签名：____________年_____月_____日

误工陪护证明 篇3

兹证明：________，身份证号：____________，系我单位职工，月平均工资(大写)____________，自20____年____月____日因其丈夫发生交通事故受伤以来，一直请假护理，我单位未向其发放工资。

特此证明单位名称：________单位公章：________日期：____年____月____日

误工陪护证明 篇4

兹证明我单位员工__________；性别：____；身份证号码：___________________.该员工于_____年_____月_____日进入我单位工作，每月工资为人民币_______元，因其_______（关系）_______（姓名）于_____年_____月_____日发生交通事故，受伤住院，特请假到医院陪护，在此期间，我单位已停发其全部工资。

以上情况属实，特此证明！

　　（单位公章）

　　_____年_____月_____日

误工陪护证明 篇5

兹证明________，男/女，____族，年____月____日出生，户籍地址：___________，身份证号____________，是我公司职工，在我公司的月平均工资为________元。自____年____月____日其亲属________发生住院期间，一直请假护理________，我单位未向其发放工资。

特此证明。

　　负责人签名：_______

　　_____年_____月_____日

误工陪护证明 篇6

兹证明___________(姓名)_____(性别)，_____年_____月_____日出生，身份证号码__________________________________，是我单位员工，工作岗位为____________，其自_____年_____月_____日到我单位上班以来，一直在我单位_________部(或科、处、室、)工作，月工资为___________元，证明《陪护人员误工工资证明》。自_____年_____月_____日其______(亲属关系)__________(姓名)发生交通事故次日即已请假护理，我单位依规章制度已停发其全部工资。 证明单位(章) 负责人签名：_____________ _____年_____月_____日

附：

单位地址:________________________

单位电话:________________________

执照号码:________________________

误工陪护证明 篇7

兹证明我单位员工xx；性别：x；身份证号码：xx。该员工于xx年xx月xx日进入我单位工作，每月工资为人民币xx元，因其xx（关系）xx（姓名）于xx年xx月xx日发生交通事故，受伤住院，特请假到医院陪护，在此期间，我单位已停发其全部工资。

以上情况属实，特此证明！

xx（单位公章）

　　xx年xx月xx日

误工陪护证明 篇8

兹证明：xxxxxxxx，身份证号：xxxx系我单位职工，月平均工资(大写)xxx，自2020xx年xx月xx日因其xxx发生交通事故受伤以来，一直请假护理，我单位未向其发放工资。

特此证明

　　单位名称：xxxxxxxx(公章)

　　日期：20xx年xx月xx日

误工陪护证明 篇9

兹证明我单位员工xxxxxxxxxx;性别：xxxx;身份证号码：xxx.该员工于20xx年xx月xx日进入我单位工作，每月工资为人民币xxxxxxx元，因其xxxxxxx(关系)xxxxxxx(姓名)于20xx年xx月xx日发生交通事故，受伤住院，特请假到医院陪护，在此期间，我单位已停发其全部工资。

以上情况属实，特此证明!

　　(单位公章)

　　20xx年xx月xx日

误工陪护证明 篇10

兹证明：xxxx，身份证号：xxx，系我单位职工，月平均工资(大写)xxx，自20xx年xx月xx日因其丈夫发生交通事故受伤以来，一直请假护理，我单位未向其发放工资。

特此证明

　　单位名称：

单位公章：

日期：20xx年xx月xx日

误工陪护证明 篇11

兹证明xxx先生/女士，(身份证号：xxx)，系我单位职工。月收入人民币(大写)xxx整。因xxx交通事故误工(护理)，于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日期间未上班工作，根据本单位规定，扣发期间工资共计人民币xxx整。

以上证明真实无误，我单位对此承担相应的法律责任。

特此证明

　　盖公章

　　20xx年xx月xx日

误工陪护证明 篇12

兹证明xxx(姓名)xx(性别)，20xx年xx月xx日出生，身份证号码xxxxxx，是我单位员工，工作岗位为xxxx，其自20xx年xx月xx日到我单位上班以来，一直在我单位xxx部(或科、处、室、)工作，月工资为xxxx元。自20xx年xx月xx日xx其xx(亲属关系)xxx(姓名)发生交通事故次日即已请假护理，我单位依规章制度已停发其全部工资。

　　证明单位(章)

　　负责人签名：xxxxx

　　20xx年xx月xx日

附：

单位地址:xxxxxxxx

单位电话:xxxxxxxx

执照号码:xxxxxxxx

误工陪护证明 篇13

兹证明xxxxxxxx，男/女，xxxx族，年xxxx月xxxx日出生，户籍地址：xx，身份证号xxx，是我公司职工，在我公司的月平均工资为xxxxxxxx元。自xxxx年xxxx月xxxx日其亲属xxxxxxxx发生住院期间，一直请假护理xxxxxxxx，我单位未向其发放工资。

特此证明。

　　负责人签名：xxxxxxx

　　20xx年xx月xx日

误工陪护证明 篇14

兹证明___________（姓名）_____（性别），_______年_____月_____日出生，身份证号码______________________，是我单位员工，工作岗位为____________，其自______年______月______日到我单位上班以来，一直在我单位_________部(或科、处、室、）工作，月工资为___________元。自_______年_____月_____日________其______(亲属关系)__________(姓名)发生交通事故次日即已请假护理，我单位依规章制度已停发其全部工资。

　　证明单位（章)

　　负责人签名：_____________

　　_____年_____月_____日

误工陪护证明 篇15

兹有本公司员工______，男(女)，身份证号：____________________________________。在本单位从事____工作，月工资收入____元。自________年____月____日发生____后，由于治疗及调养一直未到公司上班，故其本人工资相应停发。

特此证明!

　　单位名称：_________(单位公章)

　　日期：_______年_______月_______日

误工陪护证明 篇16

兹证明________是我公司员工，在________部门任________职务，证明《家属误工证明怎么写》。至今为止，一年以来总收入约为__________元。其因，于 XX年XX 月 XX日至XX 年 XX月XX日未上班工作。根据本单位规定，扣发其间工资总计为人民币 万 仟 佰 拾 元 角 分。以上内容真实无误，我单位对此承担相应的法律责任。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的`工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。

　　盖 章： 日 期：______年___月___日

　　收入证明　

误工陪护证明 篇17

兹有本公司员工XXX，男(女)，身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX。在本单位从事XX工作，月工资收入XX元。自XXXX年XX月XX日发生XX后，由于治疗及调养一直未到公司上班，故其本人工资相应停发。

特此证明!

　　单位名称(单位公章)

　　日期：

误工陪护证明 篇18

兹证明 ，  XX年 XX月XX 日出生，身份证号码 ，是我单位正式员工，工作岗位为 ，其自 XX年XX 月XX 日到我单位上班以来,一直在我单位 工作，月工资为XX 元。自XX 年XX 月XX 日至XX 年XX 月XX 日，其(关系) ，(姓名) 发生 事故住院，请假护理,我单位依规章制度已停发其全部工资。

　　公司名称

　　日期

误工陪护证明 篇19

需要务工单位出具，该员工属于本单位员工，最近三个月工资多少，因为某某原因停发了或减发了多少工资，保险公司让开误工证明 怎么开。保险公司会对停发或减发的部分进行赔偿。如果没有单位的话，提供前三个月的收入证明，如果没有收入的'话，保险公司也会根据所属家庭妇女类的职业进行误工补贴。

1、先报交警，责任划分以交警出具的事故认定书为准，然后根据责任比例赔偿(对事故认定书不服的，三日内请律师申请书面复核或者行政诉讼)。

2、赔偿项目：医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、残疾(死亡)赔偿金等

3、以上项目个案均不同，需要结合个人工资、户口等情况计算。