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安全保卫部门年度的工作总结(精选6篇)

栏目: 工作总结 / 发布于: / 人气:1.16W

光阴似箭,岁月无痕,一段时间的工作已经结束了,回首这段不平凡的时间,有欢笑,有泪水,有成长,有不足,将过去的成绩汇集成一份工作总结吧。那么如何把工作总结写出新花样呢?下面是小编整理的安全保卫部门年度的工作总结(精选6篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

安全保卫部门年度的工作总结(精选6篇)

  安全保卫部门年度的工作总结1

一年来,保卫部班子认真贯彻落实公司的各项方针政策,面对新的治安形势,积极贯彻“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的安保工作方针,调动广大职工齐抓共管、群防群治,同时提出新的安保理念,采取新的安保措施和新的管理办法,制定完善了一系列安保制度,最终在公司班子成员的正确领导下,在全体人员的共同努力下,比较圆满地完成了公司各项安保工作任务。

  1、健全制度,安保基础工作扎实推进。

1)重新修订了《公司安全保卫管理规定》、《公司防火管理规定》、《动火作业管理规定》等系列安保管理制度。

2)完成了对安保管理制度文件汇编的修改工作,制订了安保工作基础管理实施细则。

3)建立了以部室、工段为单位的安保主体,确定单位行政一把手为安保第一责任人,支部书记为本单位安保工作主管领导,并设置了兼职安保员,督促各单位将安保责任区、设备等责任到人。

4)灭火器维修换药240具,更新消防栓阀门5个人,消防水带5条。

5)增设交通标志牌11块,更新减速带45块。

6)调整组建基层治保组织22个,233人;签订安保工作责任状28份;调整组建义务消防组织22个,679人,在全场范围内形成安全保卫管理网络体系。

7)通过现场勘查统计,建立完整的消防器材(共计620具)档案;健全了各个单位消防安全档案。

8)建立了单位领导带班、工作人员值班制度,强化勇于担责工作作风。

9)督促、协助各单位细化责任区,将滩号、设备等财产的安保责任细化到人。

10)对重点易发案部位提出“由单位日常巡检、保卫人员周抽查”的管理措施,使安保工作“做在平时”、群防群治,使治安防范基础工作做得比较扎实。

  2、加强安全培训、安保宣传教育工作,提高全民安全防范意识。

1)日常,我们注重安保宣传、培训教育,对公司各单位重点岗位人员培训3次,共计196人次;

2)对各单位专兼职安保员培训3次,共计87人次。

3)在每次巡检过程中,随时就治安、消防常识进行讲解,还组织了专项消防宣传2次,组织重点岗位人员处置毒气泄露疏散演练演练2次。

4)现场监管动火作业3起,一级动火作业2起,做到消防安全万无一失。

5)把上路宣传道路交通安全知识、纠违章、禁酒驾、指导行人车辆各行其道活动摆到日常工作日程中来,自7月份以来,共上路300余人次,纠正各类违章200余次。

  3、注重部内队伍建设,建设“四硬”保卫队伍,做企业的忠诚卫士。

1)将x总“严、细、实、快、深、活”工作理念传输到队伍中来,真想事、真干事、真管人、真管事。

2)大胆使用骨干力量,让科长带头放开手脚,大胆干事,部内为他们“撑腰、担责”,积极打造平台,培养后备干部。

3)开展谈心活动,凝心聚力。职工家庭出现矛盾时必谈、内部岗位轮换时必谈、受到表扬或批评时必谈、出现困难时必帮、家中有婚、丧、嫁、娶事必到,让大家时刻感受到集体大家庭的温暖。

4)狠抓了警容风纪,着装整齐,举止文明,言行得当。制订保卫人员行为规范,笑迎八方客,严惩违规人。

  4、认真贯彻落实公司各项政策,为顺利完成各项生产指标保驾护航。

1)随着公司变革提效活动的推广,我们精简结构,深入到生产一线、班组贴近服务管理,形成了快捷的工作运作和问题处置程序。

2)加强对检查站的管理,落实“门禁”制度,把好公司大门,严防公司财物不法外流。直到目前,检查出场车辆上4900余辆次,审核登记运盐车辆(大票、磅单、出门证)共计11000多辆,查到携物出场、手续不全车辆90余起。

3)强化巡逻设卡活动,主动查找侵害公司利益的行为活动。巡逻设卡660人次,协助上级交通管理部门处理交通事故11起;施工队在公司西垱偷土事件5起,扣非法拉土车辆15辆。

  安全保卫部门年度的工作总结2

  (一)加强管理,进一步完善各项基础工作。

基础管理是提高服务质量的重点。为此,我部准确、快捷地收集有关小区、安全管理员等资料,建立电子文档,实行办公自动化,并结合公司ISO9001:2000物业质量管理体质标准进行管理,通过这一管理手段,大大地提高了办事效率。例如:相关资料查阅、修改和上报报表等等。

  (二)精心组织,全面完成上级交给的工作任务。

随着公司业务的不断拓展,任务越来越繁重,面对不可避免的事实,我部全体员工群策群力、奋力应战,在20**年,安全保卫方面:全年全区接管了39个守护驻点,其中:移动27个,邮政7个,电信2个,供电3个,安全管理员人数由年初68人增至现在178人;小区方面:成功接管了东翠园1、2、3号楼的物业管理,现已正常运作。

  (三)加强培训,努力提高员工队伍整体综合素质。

员工队伍整体素质是企业文明建设的表现,培养高素质的员工是提升企业竟争力的重要手段。因此,我部在日常工作管理服务的同时,坚持“以人为本”,对员工的服务意识和业务专业水平知识培训常抓不懈,并以此为“业务拓展”切入点,定期和不同期地进行培训工作,如:ISO9001:2000质量体系学习考试培训、消防知识学习培训、岗位职责培训和部分业余参加社会高校专业文化知识进修等等。通过对员工培训进行服务观念方面的教育、市场竞争形势的教育和技术技能的培训,培养高素质的忠诚于企业的员工队伍,推进服务质量的进一步提高。

  (四)关心员工,促进企业文化的发展。

在新形势下的今天,行业之间竞争激烈,在工作之余,组织员工开展适当的文体娱乐活动,减一减压,是必不可缺少的内容,故此,我部先后开展了一列的蓝球、乒乓球、台球和足球比赛,五.四青年节期间,在东逸豪园会所进行全体安全员烧烤活动,中秋期间,在公司三楼歌舞厅,举行“贺中秋、迎国庆”联欢晚会,此外,带领部份骨干外出参观宝墨园等名胜古迹。

  (五)加强宣传,树立番禺守信新形象。

充分利用各种方式途径,宣传公司业务,狠抓服务,坚持公司“服务至上、科学管理、持续改进、顾客满意”十六字质量方针,努力提高公司在社会的知名度,向服务客户定期派发《客户服务调查表》,及时反馈服务单位或小区住户意见,以最大努力为客户的解决热点和难点问题,不断提升公司的社会形象,例如:东逸豪园小区管理处联合相关部门举办一些便民活动;又如东翠园管理处主动与邮政局、发展商联系,为小区住户开办通邮、订报业务与区综合执法局、盛泰居委处理小区墙外,民工长期堆放垃圾焚烧污染小区环境等到事情;保安以全新形象文明执勤,受到了使用单位的一致信赖与好评,给社会带来了良好的反响,使公司安全保卫这项业务蒸蒸日上。

  安全保卫部门年度的工作总结3

自本人xx月份接任xxx区保卫部经理职务以来,在领导的大力支持和各位同事的积极协助下,凭着认真负责的工作态度,圆满完成了公司赋予的各项工作,较好的履行了自身职责,现将xx年度工作情况想上级领导汇报如下:

  一、坚决服从上司的领导

认真领会执行公司的经营管理策略和工作精神,并贯彻落实到岗位实际工作中,始终把维护公司利益放在第一位。

  二、坚持“预防为主、防治结合”的治安管理方针

时刻教育和要求队员,并严格要求自已加强对项目工地的巡查力度。

  三、大力加强人员的招收工作

解决了保卫部人员不足的问题,使工作得以正常开展。

  四、结合xxx区实际情况,制作出带有xxx区特色的工具书

对以后保卫部的工作起到了指引和规范的作用。

  五、制定、完善指挥中心各项规章制度、管理规定

在日常工作中具体实施运作。

  六、将警卫冬季用品购置工作落实

解决警卫冬季执勤时过于寒冷的问题。

  七、从新对员工宿舍进行了规划

为分班后员工及宿舍内务的管理奠定了坚实的基础。

  八、将指挥中心内的设施设备逐步完善

使得指挥中心能够得以提前展开工作,使园区内的监视力度大大加强。

  九、经理是部门管理工作开展的基础重要环节

开展班级日常工作。抓班级管理两者同等重要,可相互配合促进。本人在日常管理中力求做到:

1、遵循公司的经营理念及服务宗旨,以公司企业文化精神为中心,积极关心鼓劢队员,有意识培养凝聚力和队员的团队精神。由小及大形成部门合力、战斗力和对公司的集体荣誉感。

2、以身作则,带头遵守公司、部门的规章制度和纪律,保持严谨自律的工作、生活作风,给队员树立良好的榜样,引导队员良性发展,营造健康的工作气氛。

3、在工作中严格管理,处理问题遵循“公平、公开、公正”的原则,做到“功必奖、过必罚”树立管理威信,充分调动队员的工作积极性。

xx年的工作仅仅是个开始,今后我会加大管理力度,争取将我部引领到一个新的高度,让我们放手过去,一起展望美好的xx年。

  安全保卫部门年度的工作总结4

校学生会保卫部作为校学生会的一个部门,同时也是接受校保卫处领导的一个重要组织。保卫部发挥着它不可或缺的作用。在积极做好本部门的各项工作的同时,保卫部也参与校会组织相应的活动,做好各项辅助工作。

在本学期临近尾声的阶段,我对校保卫处在xx~xx年度的工作进行一番总结,希望可以总结出我们工作中的优点和弊端,为今后的工作提供一些参考。

xx~xx年度我们校学生会保卫部的主要活动有

1、做好学校的夜间巡逻工作,将学校师生的安全保卫工作做到最好。

2、关于内部日常管理,每月校和院两级保卫部们主要成员召开例会1至2次,对保卫部的成员布置近期工作、讨论具体的活动和工作方案,了解每个学院分配任务的进展情况以及活动结束后的总结,包括成绩和不足,对不足进行改进。

3、实行各学院保卫部两两结对子的办法,使校保卫部的一些工作任务的下达与分配顺利进行。

4、举办了一系列的文体类活动,如拔河,篮球赛等等。这不仅带动了身边的人参加的一些活动,这对学校保卫部和各学院保卫部在学校中的各类工作顺利开展都起到很大的帮助

5、各学院定期上报相关材料,有会议材料,活动材料等。对各学院实行干事对学院的点对点的工作。运用干事这一纽带,桥梁帮助校保卫部更好的监督管理各学院保卫部的工作。

6、向学生进行安全教育,教育内容要以交通安全、消防安全和防中毒、防传染病、防盗窃、防侵害、防突发性事故为重点。

7、与各班的心理委员密切联系,对一些需要关注的同学有较好的了解。

8、宣传了学生寝室的用电安全意识,在这个学期里面没有出现火灾事故。

9、加强法制教育,自防、自救教育与防火、防灾教育相结合。增强了广大师生员工的防范意识,提前消除事故隐患,提高自我保护和自救能力。这是保卫部的一个重要功能。

10、认真服从了校领导和保卫处的正确指示,积极配合其他部门的各项活动。

在认真做好上诉各项工作之后,我们也是不断提高自己部门的整体素质的。首先,我们在保卫部的结构设置上面,进行了整改,实行分工合作的方法。将部长和干事的所长结合起来,将部门工作优化整理,获得高效。其次,我们对新招干事也是有一定的要求的,不仅是养成了他们较好的礼貌习惯,同时对他们自身的能力也是有提高的。最后,加强和校保卫处的联系制度,是我们部门这个学期较为正确的工作指示,同时也是获得较多经验的地方。这些对于我们部门将来的发展都是很好的帮助的。

总体而言,本部门在这个学期的发展是令人欣慰的。我们总结了本部门以前的材料,也认真地做了部门计划。严格按照我们的.部门计划来办事,这样的提高是很明显的,同时也是我们值得骄傲的。我相信,在我们的共同努力下,我们的部门会发展的越来越好的。

  安全保卫部门年度的工作总结5

厂区内消防安全工作,在公司领导和业主的支持下,本着“安全第一、“预防为主、防消结合”的消防工作方针,树立“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”的思想。我部门对消防安全严格把关,确保了公司安全运行。较好地完成了各项消防安全及安全培训的工作。现将本年度消防安全工作总结如下:

  一、领导重视、工作到位

为了加强公司消防安全工作的组织领导,确保公司所辖各

部门及子公司的消防安全工作按计划进行开展,组织成立了消防应急小组,根据公司的实际情况联合组成应急小组,明确职责切实做好消防安全工作,做到发现隐患及时整改,使本年度消防安全工作在有组织、有领导、有计划的正常开展实施。

1、成立消防安全工作领导小组:

组长:杨宇涛

副组长:曹尔文

成员:各部门消防安全负责人

2、明确消防安全工作领导小组职责:

1)负责对职工宣传消防安全知识,灭火器使用知识,以及遇到火灾逃生及救护知识等。

2)负责公司各部门消防管理检查工作,发现隐患,及时督促整改。

3)负责对职工进行消防知识培训,定期组织职工进行消防演习、训练。

4)发现火情,立即启动应急预案,把灾害降低到最小程度,保障职工生命和财产的安全。二、树立教育为本、增强全员消防安全意识、安全知识、认识和观念。

消防安全、生产安全事关员工生命和公司财产安全、事关社会稳定,只有全员懂得消防、安全知识,提高对消防、安全重要性的认识,只有集中力量抓消防、安全工作,坚持安全第一。使职工都牢牢树立起安全意识,真正警觉起来,才能真正保障我公司生产、生活的安全运行。

为了提高全员消防安全文化知识和消防安全防范技能,强化安全意识和安全制度的责任化理念,在对全体员工经常性的消防安全教育基础上,把握消防安全生产活动创造的有利条件,举办消防安全知识培训和消防安全演练活动。通过对消防安全理论学习和消防器材操作的培训活动,使全体员工既懂得消防安全、生产安全的重要性,又能做到在实际操作消防器材,能很好的运用所学知识采取有效措施,提高了消防安全防范能力和自我保护能力。

  二、开展各类消防安全活动

1、由消防安全工作小组领导组织,小组相关成员配合每月进行了至少一次全面的的消防安全检查,并做到有检查、有结果、隐患整改有跟踪结案记录。

2、20xx年5月以来,我部门对各子公司例行专项、综合消防安全检查共12次,并做到将检查到所存在的隐患或安全问题通知部门负责人,且做到有跟踪、有督导,隐患整改率达98%以上。

3、全年消防安全专项综合培训2次;组织考试1次;灭火器演练2次、消防安全应急演练2次。

4、20xx年酒店、人参市场等部门更换灭火器共12个,其中酒店6个,人参市场4个,办公楼2个,

  安全保卫部门年度的工作总结6

岁末将近,本学期保卫部的工作也即将接近尾声,站在岁末,透视过去的这一学期,工作的点点滴滴时时在眼前涌现,回眸望去过去工作的每一瞬间,在没觉察中溢满内心。保卫部作为校学生会的一个重要职能部门,发挥着不可或缺的作用,我部在积极做好本部门的各项工作的同时,也积极参与院组织的相应活动。

在学工处、院团委和院学生会主席团的正确指导和帮助下,我部门在过去的一学期中,我部每周召开一次部门例会,总结前段时间工作中的问题,并将我和干事所长结合起来,把部门工作优化整理,获得高效运转;强化我院的安全工作,提高同学们的安全防范意识。通过我和部门成员的共同努力,这一系列的工作取得了令人可喜的成绩。

十月份是我校的校庆,学院精心组织了盛大的校庆晚会,根据主席团的安排,我部门积极投入到校庆晚会现场的布置工作和秩序维护工作中来。作为一名部长,我深知“下属不会因为领导怎么说就怎么做,而是领导怎么做他才会怎么做”的道理,身教重于言传,我在向我部门成员布置好工作后,也同他们一样去搬桌椅、维护晚会现场秩序。身为一个部门的部长,要起到模范带头作用,他们做什么工作,我也参与进来,并对他们说几句关心的话,这样既能在他们心目中提高我的威信,也能使他们在工作中更有干劲。

十一月份,在学工处的领导下,院学生会成立了“校园110”,我部门成员都参与这一工作,我担任了二队队长一职。每周星期三的晚上是我队执勤,八点十分我队准时在“校园110”办公室集合,二队成员是来自院团委学生会不同的部门,一开始我对他们很多人并不了解,为了加强管理我施行了签到制度;二队内部人员之间不熟悉,为了方便以后的工作,我要求他们工作之外多联系;“校园110”晚上巡逻是一件辛苦的事情,为了让我队成员有充足的干劲,我会在巡逻之前组织小活动使他们高兴起来。在巡逻过程中,我会走在队伍前面带领着他们,巡逻完后认真的做好当天的工作日志。

院学工处团委会在十一月组织开展了“第七届素质拓展”活动,在院学生会主席团的安排下,我担任了院学生会队二队长一职,在这近一个月中,我认识了我队的这一群不怕吃苦、不怕流汗、不怕流血的大一学妹学弟,他们不愧是荆州职业技术学院学生会的干部,在他们的身上我看到了院学生会欣欣向荣的明天。

“患难见真情”我们二十三个人之间的感情是一点一点在训练中培养起来的。难以忘记训练中的每一个场景,在上逃生墙时有的队员不会蹬板,我不会去责怪他们,有的只是对他们的鼓励,;当队员从罐头鞋上掉下来时,我立刻跑去扶他,;当有的队员没有吃饭时,我会给他带饭;当有队员心情不好时,我会去关心他,我相信“一份耕耘,一份收获”,所以我带领认真训练;我相信“不抛弃,不放弃”,所以我给队员的是鼓励和信任;我相信“仰无愧于天,俯无愧于地”,所以我队在比赛中出现了失误也仍在努力,素质拓展已经结束了,但我们二队依然是一个集体,我们之间已经建立了深厚的友谊,素质拓展中的一个又一个画面撞入眼眶,展示得全是我们二队的团结、信任、拼搏、无悔。

十二月份,在学工处、院团委和院主席团的正确领导下,我部门开展了“和谐校园,与我随行”的安全常识的宣传活动,我认真组织,精心策划,我部成员都以极大的责任心参与到此活动中来。我安排我部门成员,利用晚上没课的时间,深入到各个系,各个班详细介绍各种安全知识,发放安全知识宣传单,并制作了安全知识宣传板报。十二月八号我部发起了以“携手共创安全校园”为主题的签名仪式,当时现场一片火爆,这说明我部成员得认真工作取得了同学们的认可,我部的安全知识宣传工作被同学们接受。尽管十二月份我部门的活动取得了巨大成功,然而从中也有不足之处,其一,事先没有做到未雨绸缪,没有考虑到天气不佳和参加签名活动的人数过多这两种情况,因此事先没有准备应急方案,“凡事预则立,不预则废”虽说活动当天天气很好,在活动中也解决了签名板不够的情况,但事先做好充足准备是很有必要的,这样才能做到临危不乱;其二,前期的宣传工作进行太早,我部得两个活动是紧连在一起的,前期的宣传工作进行太早会直接影响后一个活动的效果。

这一学期即将结束,从思想上我却不能放松,因为下学期将会有更多、更重要的工作需要我去做,下学期院学生会要进行换届,我有责任从保卫部培养出一批可以把学生会这个组织领导好的干部,这是我一名即将下任的老干部最后为学生会做的一件具有重要意义的事,我相信我能把下学期保卫部的工作做得更好。这一学期的工作即将画上圆满的句号,这个句号也是一个分号,它意味着下学期的工作马上开始,如何把下学期的工作做好?对这一问题的思考要从现在开始了!