如何辨别人力资源管理师职业资格证书真伪

如何辨别人力资源管理师职业资格证书的真伪呢?下面是小编为你推荐的鉴别方法，希望对您有所帮助!

问：如何辨别2016山东人力资源管理师职业资格证书的真伪?

答：

(1)证书内页、封二、封三采用隔色彩红印刷;

(2)证书内页、封二、封三底边采用LDBZH浮雕印刷;

(3)证书内页使用ZHYZG水印纸;

(4)内页第二页套印劳动和社会保障部印章;

(5)封二彩红下方8～10毫米处有无色荧光显示的.“劳动和社会保障部统一印制”的字样;

(6)内页第一页的国徽有红色荧光。

　　【相关阅读】人力资源管理本科介绍

　　专业介绍

人力资源管理专业主要面向企事业单位、政府公共部门、非营利性组织，培养具备现代人力资源开发和现代企业管理理念，具备经济组织管理、公共事业组织管理、现代经济学、企业法律基础知识，具备现代人力资源管理能力和素质，能够从事工作分析、人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考评、薪酬管理、员工激励、人才培训和开发的高等技术应用性专门人才。由此可知人力资源管理可从事的工作范围广，可以在企业事业政府单位的人力资源、行政人事工作，刚开始具体包括：(1)做初级秘书类的工作，如打字、收发文件、文档保管、会议准备等;(2)做人事工作，如招聘助理、入离职手续、员工档案等的事务性工作;(3)做员工关系企业文化类的助理工作，如员工沟通、思想交流、简单的心态培训、组织活动等;(4)做其他人力资源或行政管理的初级工作。也可以到教育培训领域，从培训管理、课程销售两个方向都可以发展。除此之外还可以做管理层的工作，到所喜欢行业的企业单位做储备干部，也就是到基层锻炼，具体将来做什么，方向很多，有生产管理、销售人员、质量管理、研发、内部物流等。

　　专业特色

人力资源管理被列为中国12种紧缺人才之一，专业人才缺口极大，从而使之成为中国炙手可热的“黄金职业”之一,现在学习人力资源优势很明显的!人力资源专业在吕言教育开办时间长，办学质量好，是最热门的专业之一!

　　课程设置

该专业是考试月份是1、4、7、10四个月份，由广东省自主命题。每次考两天每天考2科，每科2.5个小时，每次考试可以考0到4科目，通常只需要2年左右时间即可以考完，全部课程考试通过后写完论文方可毕业。考试时间是按照广东省教育考试院最近一次下发的考试计划而编写，实际考试时间会因考试计划变化而有所调整。