代理招聘协议范本

甲方(委托方)：

乙方(受托方)：

甲方委托乙方开展招聘业务，双方以"公平，公正，守信，诚意"为原则，达成以下协议：

1. 在双方协议期限内，由乙方为甲方提供人员代理招聘服务。

2. 代理招聘服务费为300元/人，支付方式为工作时间每满一个月支付100元/人，直至满三个月后支付完毕。以30日为月周期，不足25日无须支付服务费。

3. 甲方应按实际岗位需求完整，并承诺工作内容、时间符合国家法律，法规和政策规定以及社会公德。因乙方系为甲方提供招聘代理服务，乙方根据甲方的需要如实提供应聘者资料，乙方对应聘者资料负有审查责任。因乙方为应聘者提供职介服务，甲方不得以任何理由向乙方推荐的应聘者收取任何费用。

4. 甲方可与乙方商议每次代理的服务范围。甲方未与乙方商议的，即视作默认为委托乙方负责对应聘资料进行初步筛选。

5. 甲乙双方在代理招聘期间应保持密切联系，甲方在委托代理招聘期间可向乙方了解应聘进展，乙方在代理甲方招聘过程中，有义务向甲方反馈招聘进展的情况，并提出调整应聘条件，岗位待遇等建议。

6. 乙方可根据甲方商定的时间，地点，安排甲方与经乙方初步筛选的应聘人员进行面试，甲方根据面试情况确定意向录用人员。

7. 甲方对乙方推荐的候选人进行面试后，应在2个工作日内作出是否录用的决定，并反馈给乙方，否则视作推荐成功。

8. 甲方在录用人员后，应依法与所录用的人员签订劳动合同，并办理用工登记手续，缴纳工伤保险、支付劳动报酬。对甲方拒绝或拖延与所录用人员签订劳动合同，办理用工登记手续，支付工资等的，一经查实，乙方有权拒绝继续代理发布招聘岗位。对情节严重的，乙方有权随时中止本协议。

9. 甲方在录用人员后，应向乙方反馈录用人员的工作情况，以便乙方工作人员及时做好信息处理和回访工作。

10. 乙方所进行的代理招聘地点范围不得在甲方所在地区（五区范围）。

11. 对于因甲方岗位待遇前后不符，虚报工资等不诚信行为而造成求职者经济损失，由甲方承担全部责任。

12. 本协议有效期自2011年6月 13日2011至12年月31日。

13. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。

14. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，经双方签字盖章后生效。

甲方(公章)： 乙方：

经办人：

日期：2011年6月13日 日期：2011年6月13日

代理招聘协议范本 [篇2]

甲 方： 公司 乙 方：

地 址： 地 址：

电 话： 电 话：

兹根据《中华人民共和国合同法》，并按照平等互利、协商一致的原则，甲乙双方友好协商，达成如下协议.

第一条、 人力招聘代理的定义

乙方应根据甲方要求向甲方提供相应的人力招聘服务，甲方按照约定向乙方支付相关人力资源招聘服务费用。乙方所提供的人员到甲方工作之日起，归甲方管理。

第二条、 人员管理

乙方需严格按甲方的招聘要求招聘人员，乙方不得存在欺骗、隐瞒甲方的行为，如乙方提供的人员在甲方工作后，甲方发现不符合招聘要求的，甲方有权要求乙方退还该人员的费用。

第三条、费用额度

人员由乙方负责按照甲方《用工通知单》要求组织招录，按照择优的原则确定。人员一经体检合格录用确定，甲乙双方应拟定《人力资源清单》。甲方按照《人力资源清单》并根据以下第四条款的规定予以支付招聘费用。

第四条、费用的支付

招聘费的支付金额和期限：

甲方在乙方招聘的员工入职 周后，根据实际在职的人数支付乙方每人 元招聘费，在员工入职满 月后，再次向乙方支付每人 元招聘费。

第五条、甲乙双方的权利和义务

1、甲方需要招聘人员时，应提前通知乙方，并由乙方尽快招聘符合条件的人员；

2、甲方不得拖欠乙方招聘服务费，如逾期 15 天仍未支付的，按甲方违约计算，由甲方支付拖延费用的10%作为违约金，并且乙方有权主动终止此协议；如因客观原因需要延期支付的，甲方需得到乙方同意方可延期支付。

3、乙方不得向第三方透漏甲方的企业信息，经发现作违约处理。

4、乙方推荐的人员甲方不录用的（按约定已向甲方支付全额招聘费用的人员除外），自推荐之日起三个月内，甲方除非得到乙方的同意，否则不得以任何理由私自录用该人选。甲方不得在乙方不知情的情况下私下与被推荐人员联系或达成有损乙方利益的约定，经发现作违约处理。

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