现如今，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的维修岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
一、自学遵守公司的规章制度，服从分配，认真学习熟练掌握供电、维修专业技术，负责小区内供水、供电、消防等设施设备，定期检查维修养护工作确保各种设备的正常运行使用。
二、要树立为客户提供完善服务意识，维修人员进入寅维修时，必须先敲门，在获得同意后方可进入，必须着装整洁，态度和蔼有礼貌，不得接受业主的宴请，也不得私自收取小费或好处，更不得借故刁难业主，自觉维护公司的良好形象。
三、及时完成维修任务，力争维修项目不过夜，小修小补及时完成；节约使用维修材料，保养维修工具与器材，降低维修成本，杜绝浪费现象，自觉抵制不正之风行为。
四、每天认真巡视小区内所有的公共供电设备及公共照明、供水管道运行情况，确保完好率在百分之百；发现问题须立即报告上级领导，并及时修复，做好巡视刻录。
五、配电箱、电缆井等不得有存水、尘土及杂物，各配电箱的箱体、合叶、箱门、锁具等必须保持功能正常，无锈蚀，并保持锁好。电缆井内的电缆必须旋转于电缆桥架内，并盖好扣板。
六、工作要积极主动，做好定期巡视检查各配电室、消防、水泵等公共设施的`运行使用情况，发现问题及时处理，杜绝事故于未然。
七、负责辖区内公共照明定进开启和关闭，并应根据季节、气候做相应的调整。
八、严肃、认真、详细地填写工作记录，保管好维修材料、工具、器材发行交接手续。及时完成领导交办的其它任务
1、负责充电桩核心元器件、pcb板维修，负责相关设备软硬件的老化测试等；
2、认真做好维修记录，对疑难问题提出故障思路和解决方案，并将相关问题汇总成册，建立故障分析和排除手册；
3、做好相关电子电路维修技术资料的收集和整理，编写维修技术文档；
4、各类设备原理图、接线图、定义图等绘制和整理，完善各类图纸档案的`分类管理和汇总，建立各类图纸档案库；
5、负责编辑设备维修制度和操作规程，规范维修操作要求和相关技术要求；
6、做好维修设备和物料管理，做好设备维修清单，明确物料使用情况和设备维修情况；
7、做好每月维修统计表，汇总统计各类设备故障原因，统计设备故障率和提出改善方案。
维修工岗位职责
1．目的
建立维修工岗位职责，保证其工作能正确和顺利进行。
2．依据
国家药品监督管理局《药品生产质量管理规范》(1998年修订)
3．范围
维修工
4．责任
工程部经理（珠海经理）
5．内容
5.1维修工根据设备维修周期搞好机器设备的保养检修工作，做到随叫随到。
5.2维修工对自己负责的工作范围，定期对设备维护、检修。
5.3对自己负责的设备做到四懂（懂原理、懂结构、懂用途、懂性能），三会（会使用、会维护保养、会排除故障）；要做到一专多能。
5.4对主要设备实行计划性检修，定期编制年、季、月的大、中、小修理计划。
5.5检修计划下达后，认真做到定项目、定时间、定人员做到技术资料、资金、材料、工具等四落实。不具备这些条件，不得草率停产检修，竣工后要试车验收。
5.6主要设备的检修，要认真执行设备检修规程，检修余料、配料须按项目退库，不得私留备用，做到“工完料尽，现场清”，并认真填写检修记录。
5.7维修组长负责维修的全面管理工作，负责全公司设备维修、保养、事故、大修记录。
5.8定期组织全组人员的技术培训、安全教育工作，提高技术专业技能
住宅小区物业工程部维修工岗位职责
在管理处部门主管的直接领导下，对住宅区的房屋、水、电、公共设施，进行维修养护管理和向住户提供维修服务，其职责如下：
一、 熟悉住宅区各类房屋的分布状况，房屋内外结构，附属设施各水、电气、消防系统的管线走向，分布状况以及管线主控制位置，以及设备的性能和使用状况。
二、 ;加强学习业务知识，能识读施工图纸。绘制简单的`平面图，管线大致系统图，能清楚正确的在图纸上标出发生故障的位置。
三、 维修工必须具备熟练的施工技能。在熟练自己专业的基础上，学习水、电、土建等基本知识和规范操作、争取做到一人多能，适应住宅区维修工作的需要。
四、 经常巡视住宅区，掌握公用设施的运行和完好状况，如发现有损坏，隐患或其它不正常的情况，应及时组织人员抢修。以确保公共设施完好，设备运转正常。
五、 经常巡视住宅区，保证上下水、排污管道畅通，按规章制度要求每半年疏通雨水井及管道一次，确保住宅区污水不外溢。
六、 维修工在维修楼面时，必须首先准确的找到漏、渗水的真正原因，做到一次修好，少返修或不返修。
七、 电工必须持证上岗，并且严格遵守安全生产条列和操作规程。佩戴工作牌、穿工作服、穿绝缘鞋等安全保护设施。
八、 维修给水管道，须关闭总阀时，在提前通知住户做好蓄水准备的情况下作业。
九、 爱护工具，在每次使用之后，必须对领出的工具的性能、机具配件等进行检查，是否完好无损。
十、 向住户提供免费或有偿服务时，要求如下：
1、 急修不过夜，小修小补应限时完成。
2、 上门维修佩戴工作牌，态度热情、服务周到。
3、 按管理处制定收费标准收费，并上缴管理处，不得擅自侵吞，违者罚款100-500元。
4、 不得向住户索要小费或好处，或者收费不开收据，更不能多收、少收、不收费。违者按应收取额的10倍处罚。
5、 遵守住户的要求未经同意，不得擅自改变管线，即搭配颜色。
6、 不得在住户家里乱翻东西、若有偷窃行为，一经发现，立即送派出所处理，管理处给予辞退。
7、 不得在维修家用电时，偷窃配件或更换配件时以次充好。让住户蒙受损失，一经发现，除责令其赔偿相应的损失外，管理处给予辞退处理，情节严重者送交公安机关处理。
十一、 完成主管交代的其他任务。
1、负责远程指导客户自查产品及提供解决方案；
2、负责售后驻场，到客户处解决相关售后问题；
3、负责处理400反馈的'售后问题；
4、负责学校返修机的软件维修和一二级维修；
5、负责故障机返厂及返修品质检；
6、负责售后返修数据的登记；
7、做好一切售后相关的服务工作，提高售后服务满意度。
任职资格：
1、2年以上硬件产品售后服务经验，有平板电脑或手机维修经验者优先考虑；
2、熟悉模拟和数字电子线路、熟悉电子元器件的特性，熟练使用电烙铁，热风枪，万用表等维修工具；
3、学习能力强，善于沟通，吃苦耐劳，适应出差。
岗位职责
一、负责组织和指挥班组的生产，并协调上下工序和班组之间的关系，并关心职工生活。
二、组织和指挥班组的`工作，搞好班组管理，完成厂部下达的各项工作任务。
三、技术上指导生产操作，组织生产工人突破技术关键。
四、组织搞好班组当日生产后，环境卫生整洁，文明生产，执行安全操作规程，保证安全产。
五、组织生产劳动，认真钻研生产技术和管理业务，以身作则，搞好生产。
六、班组长由厂部任命，必须觉悟高，技术业务好，有组织能力，懂管理，有群众基础。
七、带头作好上下班交接工作，生产任务，设备使用，工作场地卫生，保证好班组文明生产。
1.协助和指导班组完成维修项目;
2.能独立完成高级维修项目;
3.配合班组完成学习项目并提升自身技能。
4.负责公司保时捷维修,检测,保养,原厂升级,改装升级,事故车维修技术操作及指导
任职要求:
1.汽修专业,2-3年高端品牌维修经验;
2.具有团队协作能力,熟知安全规范和操作规范;
3.具有较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力,学习能力;
4..具有保时捷4s店金牌或银牌资质技师资质优先考虑。
5.对保时捷车型的维修,检测,保养,原厂升级,事故车处理有丰富的'技术经验。
具有保时捷4s店金牌或银牌资质技师资质高薪聘请!完善的晋升体系和福利机制,欢迎各界精英人士的加入!相信有你的加入我们会更精彩!
职位描述：
1、车辆零部件的.拆装维修和台架上发动机相关零部件的拆装；
2、2高试验更换dpf；
3、配合标定工程师工作。
岗位要求：
1、汽车、发动机相关专业大专以上学历；
2、有2年以上汽车修理店技师工作经验优先；
3、良好的执行力和团队合作精神；
4、有驾照，熟练驾驶。
职责描述：
1、设备文件的'编制及检查
2、及时执行和贯彻上级的工作安排和指令
3、大修设备问题处理，疑难技术问题解决
4、验证与程序改善优化（plc），降低生产成本
5、降低故障率合理化建议
6，根据生产要求设计改造cnc设备（使用plc编程软件等）
7备件购买选型及跟踪处理
8辅助设备维修主管工作
任职要求：
1、对生产过程中设备的维修、维护与故障诊断提供技术支持
2、指导设备操作者对设备进行正确地维护和保养
3、对所有维修技术员提供技术培训及技术支持，提高技术员自我解决问题的能力
任职要求：
1、负责酒店内日常维修和设施、设备的.检查、运行、维护、保养工作
2、作好设备运行记录及巡检、维修记录
3、负责突发性的设备故障处理，并组织调查设备事故原因，制定预防措施
4、及时处理报修工作，反馈常用物料、维修零件、工具等的品质情况，负责维修材料的领用、统计、申购等工作5、有电工证，及酒店工作经验优先。
岗位职责:
1、对所管辖的区域客户产品维修的`进度沟通、保外保价,维修满意度调查,产品延保处理等;
2、对所管辖区域内产品维修汇总、数据分析;
3、维护产品出货数据和质保数据,以及产品套料单数据和备件价格数据;
4、跟进区域技术支持电话畅通情况,现场和电话服务满意度,服务日报表和现场服务报表。
任职要求:
1、从事过相关工作或者有一定技术背景的优先考虑;
2、了解产品知识,具有较好的计算机办公软件使用;
3、有数据统计分析能力和工具使用经验优先。
岗位职责：
1、负责大学水、电、暧、空调等日常维护及更换工作；
2、负责大学水、电、暧、空调、消防的检查巡视、维护保养、登记统计等工作；
3、负责大学水电气每月抄表、数据输入、核对工作；
4、熟练掌握强电的'操作流程及规范，制定用电安全防范措施，抓好督导落实，确保全校师生员工用电安全；
5、完成上级领导交给的其它工作。
任职要求：
1、23—45周岁、高中以上学历、身体健康；
2、有初级以上专业电工资格证书；
3、能独立上岗工作，具备2年以上相关工作经历者优先；
4、自身要求严格，吃苦耐劳，服从管理；
职位描述：
岗位职责
1、 为用户提供远程诊断服务，解决用户疑难技术问题
2、 实时监控远程监控平台，及时提供救援服务
3、 处理一线坐席的升级问题，包括疑难技术问题以及用户售后问题的投诉
4、 及时跟进用户售后问题处理，确保用户满意
5、 协调其他资源（线下资源），督办投诉处理的参与者以使投诉处理效率最大化
6、 重大问题预警及反馈，确保将风险控制在最低
7、完成上级领导指派的'其它相关工作
背景：
1、 中专及以上学历，汽车维修和汽车电子相关专业，C1及以上驾照，驾驶熟练
2、 3-5年车辆维修经验，熟悉汽车的原理构造，对整车系统能够进行维修诊断，具备远程诊断能力
3、 具备新能源汽车工作经验优先
4、 可独立完成对一线团队的技术支持及岗中知识培训的实施
职位要求：
1、普通话标准，能够接受7*24小时工作安排
2、有较好的语言表达和沟通协调能力、思路清晰，抗压能力强
3、具备用户服务意识、责任心强，并贯彻到日常工作中
岗位职责：
1、设备的安装、调式维护保养；
2、设备故障诊断、排除，保障正常生产和安全运行；
3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及参数校准；
4、对设备保养记录、维修记录进行总结分析，发现问题，及时上报处理或计划处理。
任职要求：
1、大专以上学历，自动化控制、机电一体化、电子、电气、机械制造等相关专业；
2、有生产设备维护、维修方面经验2年以上；
3、熟悉电控原理或者机械制造原理，能够看懂设备图纸和技术说明。
职责描述:
1、负责车间设备的维修与保养,保证设备的正常运行;
2、配合完成设备检修、日常修理,防止设备故障发生;
3、解决临时故障、抢修设备,及时解决故障,保证生产;
4、做好日常设备点检,及时发现问题,做好设备保养。
任职资格:
1、有两年以上相关机修工作,具有较强的动手能力,有培训能力优先,能适应三班倒;
2、掌握先进的`电力技术,熟悉电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容,能编制设备类相关文件;
3、工作态度端正,人品正直,肯吃苦。
1、按要求定期对电力设施、管理区域进行清理、保养、维修，确保运转正常;
2、负责水、电及其它设备运行故障突发事件及应急突发事件的处理;
3、对设备运行中出现的问题，应立即采取措施，迅速查明原因，予以抢修和恢复。
书香门第
