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  • 创业公司早期规划要先有用户画像再招人
    发表于:2015-12-15
    提早做好人力规划和人才储备,有一个前提:必须对自己的产品方向、市场定位、未来战略有明确的认识,否则在招聘上很容易跑偏。下面本站小编为大家介绍一个创业公司的早期规划,要先有用户画像...
  • 企业创业初期如何有效招人和留住人
    发表于:2020-08-29
    企业创业初期无论是招人还是留住人难,一方面是企业的不稳定性会导致员工不稳定,另外一方面员工对创业型企业不是非常感兴趣,因为风险大,薪酬福利不一定理想。那么,企业创业初期应该如何有效...
  • 学生会招人的宣传语(通用100句)
    发表于:2024-01-31
    在日常的学习、工作、生活中,大家一定没少看到过宣传语吧,宣传语既有公文语体准确、简洁的特点,又有政论语体严谨性、鼓动性的特点。你所见过的宣传语是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的...
  • 安徽22项职业资格考试取消,招聘企业仍看证招人
    发表于:2014-10-25
    导读:国务院取消了47项职业资格许可和认定,包括招标师、物业管理师、插花员等,这就意味着招聘单位不能再以这些资格证作为准入门槛。但是要求看证书的招聘企业仍然不少,具体内容请看如下信...
  • 学生会招人的宣传语(通用50句)
    发表于:2021-11-28
    在日常的学习、工作、生活中,大家一定没少看到过宣传语吧,宣传语既有公文语体准确、简洁的特点,又有政论语体严谨性、鼓动性的特点。你所见过的宣传语是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的...
  • 人才招聘策划书
    发表于:2020-09-27
    策划书是目标规划的文字书,是实现目标的指路灯。下面是小编整理的人才招聘策划书,希望对你有所帮助!企业人才招聘策划书【1】1、聘的目的及意义随着企业规模不断扩大,人才需求日益增加,本着...
  • 公司招聘人员制度
    发表于:2019-09-29
    第一章总则1、优化公司的人力资源配置,建立和完善员工招聘选拔体系。2、通过各种渠道广泛吸收高素质人员,满足公司发展需求。第二章招聘原则和基本要求招聘原则:公司采用“公开招聘,择优录...
  • 招聘人才广告语
    发表于:2018-04-18
    吊丝式招聘“你忍心蜗居在不到10平米的小屋里吗?你忍心看着自己的女友和你奋斗一辈子还供不起一套房吗?你忍心看着你父母缩衣节食把仅有的一点养老金帮你还房贷吗?这里才是实现你梦想...
  • 招聘人才协议书
    发表于:2022-11-11
    在日常生活和工作中,人们运用到协议的场合不断增多,协议具有法律效力,确立某种法律关系。一般协议是怎么起草的呢?以下是小编整理的招聘人才协议书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋...
  • 招募合伙人宣传语,招募令宣传语
    发表于:2023-03-29
    在不断进步的社会中,许多人都接触过一些比较经典的宣传语吧,宣传语对人们的思维是有一定的感性作用的。还苦于找不到好的宣传语?以下是小编为大家整理的招募合伙人宣传语,招募令宣传语,欢迎...
  • 招聘人员如何筛选简历-招聘人员招聘准确筛选简历的方法
    发表于:2014-10-10
    面对大量简历,HR能否在较短的时间内挑选出合适的应聘者进入下一轮测试,对于有效的招聘来说有着决定性意义。下面,小编为大家分享招聘人员招聘准确筛选简历的方法,希望对大家与偶所帮助!...
  • 上海2017新高考:从“招分”到“招人”的蜕变
    发表于:2017-07-30
    高中学生综合素质评价信息将纳入高校招录环节,沪上知名高校率先推出使用办法上海新高考:从招分到招人的蜕变。到底什么是招分到招人的蜕变,本站小编为大家分享最新解读!在上海高考改革着...
  • 人才招聘邀请函
    发表于:2019-02-12
    尊敬的企业领导:您好!经北京市人力资源和社会保障局批准,由多家人才主办的“2015年北京农展系列人才招聘会在全国农业展览馆举办!衷心欢迎您光临大会,为您的企业发展补充优秀人才!本次大...
  • 人际交往怎样不招人烦
    发表于:2018-03-09
    人际交往影响到一个人的生活、工作、休闲娱乐,交往能力的强弱也直接可以反映出你的能力和你在别人眼里的地位,可见人际交往多么重要,直接跟我们的前途挂钩。下面是小编给大家整理的人际交...
  • hr招聘人才技巧
    发表于:2016-06-03
    hr招聘理想人才的五个技巧公司面试一个又一个应聘者,无非就是想要找到一个理想的候选人,但大多情况并不能令自己满意。当你作为求职者时你知道hr招聘理想人才的标准是什么吗?所谓对症下药...
  • 人事招聘制度及招聘流程
    发表于:2016-04-26
    人员招聘和录用是公司为了自身发展及时获取所需各类人才的重要途径和手段,招聘录用要补充有较好素质和能给公司带来价值的新员工。第一章招聘政策第一条招聘工作原则1、公开平等竞争,杜...
  • 招引导孩子成快乐的人10大招数
    发表于:2022-02-25
    我们都知道,家庭是一个孩子的快乐之源,孩子在快乐的状态中学习最有效,10招引导孩子成快乐的人。那么,你知道如何才能使家庭为孩子增添快乐的力量呢?如何才能成为更快乐的父母呢?也许,以下的文...
  • 无招胜有招人生感悟
    发表于:2020-11-14
    十九世纪德国“铁血宰相”俾斯麦是一位有名的Q斗家。有一次,俾斯麦与科学家维磋因言语不和,就向他提出决斗。收到邀请的维磋既吃惊又为难,身为科学家的他,与人决斗并不是他擅长的,但又不得...
  • 愚人节整人招数
    发表于:2022-05-17
    愚人节整人招数1整人招数一:诡异电梯如果是晚自习或者上晚班,两个人晚上去中间偏高的楼层,越晚离开越好,并且要等电梯,等到电梯开门里面只有一两个人的时候,就和朋友说:“哇,电梯这么挤,我们还...
  • 人员招聘方案
    发表于:2015-08-30
    根据公司人员需求情况,按照轻重缓急列出招聘岗位清单,作出人员招聘计划,明确岗位需求人数,责任人,监督者,完成时间等事项,并报请领导审批,人力资源部门按计划落实,以确保找到与公司发展相适应的...
  • 招生个人自荐信
    发表于:2022-01-10
    在当今社会生活中,自荐信不再是罕见的东西,自荐信是自我推销采用的一种形式。写自荐信的时候主要写哪些内容比较好呢?下面是小编为大家整理的招生个人自荐信,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家...
  • 别人的绝招作文
    发表于:2020-06-25
    在生活、工作和学习中,说到作文,大家肯定都不陌生吧,借助作文可以宣泄心中的情感,调节自己的心情。相信许多人会觉得作文很难写吧,以下是小编为大家收集的别人的绝招作文,希望对大家有所帮助...
  • 企业留人有绝招
    发表于:2014-11-05
    万科董事长王石说过,企业的发展靠的是人才。可国内诸多企业还是一味地讲求从员工身上索取和压榨员工潜力,忽视个体员工利益存在,因此造成批量性、循环性的人员流失,这时,企业总以为不断输入...
  • 人才招聘协议书
    发表于:2022-11-13
    随着社会不断地进步,各种协议频频出现,签订协议能够较为有效的约束违约行为。一般协议是怎么起草的呢?以下是小编整理的人才招聘协议书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。人才招聘协议书1甲方:___...
  • 招标人承诺书
    发表于:2018-05-08
    为了保护国家利益、社会公共利益和投标人的合法权益,打造“公平、公正、公开”的招投标市场环境,我(单位)在项目招投标活动中承诺如下事项:一、严格执行招投标、政府采购等各项法律、规章、...