网站首页 语言 会计 电脑 医学 资格证 职场 文艺体育 范文
  • 校招HR面试常问问题
    发表于:2023-12-16
    引导语:应届毕业生对求职面试的感触各不相同,但大家的期望是一样的,那就是找到一份自己理想的工作。那校招面试时常被问到的问题有哪些呢?下面小编整理了一些校招HR面试常问的问题:校招H...
  • HR如何华丽蜕变
    发表于:2019-09-04
    引导语:在中国尤其是民营企业有个不争的现实,业务部门是人事部门得罪不起的,这也是我们很多企业发展不好的地方。以下是本站小编分享给大家的HR如何华丽蜕变,欢迎阅读!薪酬环境的五个变化...
  • 2017下半年陕西人力资源管理师考试工作要求
    发表于:2017-01-16
    据2017年陕西省人力资源管理师考试鉴定通知可知,2017下半年陕西人力资源管理师考试工作要求如下,欢迎大家阅读。(一)各市职业技能鉴定指导中心要以高度的责任感和认真负责的态度,广泛宣传...
  • 咖啡店员工管理制度(通用10篇)
    发表于:2023-12-21
    随着社会一步步向前发展,制度使用的频率越来越高,制度是国家法律、法令、政策的具体化,是人们行动的准则和依据。你所接触过的制度都是什么样子的呢?以下是小编为大家收集的咖啡店员工管理...
  • 不懂产品思维的HR不是好HR
    发表于:2019-09-04
    导语:最近几年产品思维差不多是企业里最注重的一种思维方式了,不少公司的老板都会提出来一个问题,希望HR能帮助传统岗位,比如线下推广团队、职能部门等等从业人员,建立产品思维,甚至通过培训...
  • hr面试自我介绍
    发表于:2017-01-16
    引导语:面试时的自我介绍是面试者和hr沟通的开始,自然一个精彩的自我介绍是必不可少的,小编整理了以下几篇hr面试自我介绍,供大家参考学习:hr面试自我介绍(一)我在校学的是劳动与社会保障专...
  • 2017年人力资源管理师考试报名须知
    发表于:2019-09-01
    人力资源管理师工作要求熟知政策法规和具备一定的专业知识,并且国家对此实行就业准入,从业人员需要取得职业资格证书方可就业,在人才市场中,既懂政策又熟业务的持证人才倍受企业的青睐。下...
  • HR们如何提高说话逻辑性
    发表于:2017-01-20
    导语:作为人力资源从业者,平日里最多的时间可能就是在沟通,但是很多沟通都是无效或者效果不佳的,那么如何提高说话的逻辑性,就显得异常重要,下面是相关知识总结。1.抽象思维培养逻辑大致可以...
  • 医院财务管理规章制度(精选7篇)
    发表于:2023-12-21
    你是否了解医院财务管理规章制度,下面是小编整理的医院财务管理规章制度,详情请阅读以下文章,想了解更多相关信息请关注我们应届毕业生考试网。医院财务管理规章制度篇1第一章、总则第一...
  • 2017人力资源年终工作总结范文
    发表于:2017-01-15
    通过工作总结,使零星的,肤浅的,表面的感性认识上升到全面的,系统的,本质的理性认识上来,寻找出工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律。下面是小编收集整理的关于2017人力资源...
  • HR如何让企业文化落地
    发表于:2019-09-02
    引导语:企业文化是一个企业隐性的竞争力,塑造企业文化是一个长期的、潜移默化的过程,需要坚持、也需要创新,本文提供了诸多塑造企业文化的方法论,为HR扮演好自身角色提供了有益参考。以下是...
  • 企业人力资源管理:工资调整申请书
    发表于:2019-09-16
    问渠那得清如许,为有源头活水来。一个企业之所以能够发展壮大,除了高层对市场方向的准确把握之外,更离不开的是日日夜夜奋战在一线的基层员工。以下是小编企业人力资源管理:工资调整申请书...
  • 公司员工管理制度「最新」
    发表于:2019-09-04
    为更好地满足公司人力资源需求,最大限度地实现人力资源的优化配臵,使招聘工作进一步制度化、流程化、规范化特制定本制度。以下是小编整理的公司员工管理制度【最新】,欢迎来阅读!第一章...
  • 浅谈HR价值创造
    发表于:2017-01-18
    HR如何创造价值的讨论从炸掉人力资源部到把人才放在战略之先方兴未艾。全民创业,万众创新更是国人当下第一话题。而创业公司的HR如何创造价值,是两个焦点话题的交集。在我过去十几年的咨...
  • 企业管理规章制度大全2017
    发表于:2017-01-15
    引导语:企业管理制度现代企业管理制度是对企业管理活动的企业管理制度制度安排,包括公司经营目的和观念,公司目标与战略。以下是本站小编分享给大家的企业管理规章制度大全2017,欢迎阅读!...
  • 组织一场年会的方法经验分享相关内容
    发表于:2023-12-22
    在日常生活中,我们或多或少都会接触过关于年会的相关知识,下面小编为大家整理了关于组织一场年会的方法经验分享相关内容,欢迎分享,希望对大家有帮助。首先是确定年会的主题,这个基本决定了...
  • 公司员工考勤管理制度(通用10篇)
    发表于:2023-12-21
    为了避免公司员工发生早退、迟到、旷工等违纪行为,以使其认真工作,特制定本考勤管理制度。以下是小编整理的公司员工考勤管理制度,欢迎来阅读!公司员工考勤管理制度1一、为加强劳动纪律管...
  • 2017年助理人力资源管理师章节知识点
    发表于:2017-01-15
    人员招聘是组织及时寻找、吸引并鼓励符合要求的人,到本组织中任职和工作的过程。是组织运作中重要一个重要环节。接下来小编为大家编辑整理了2017年助理人力资源管理师章节知识点,想了解...
  • 如何完善员工关系管理
    发表于:2019-09-13
    现代社会,人才是企业最重要的资产已毋庸置疑。在人才竞争日益激烈的背景下,企业加强员工关系管理,构建和谐员工关系,也已成为共识。而在现实中,只要一提起员工关系,大家都会或多或少的听到一...
  • 最新接待管理规章制度(精选7篇)
    发表于:2023-12-21
    随着国内市场经济的发展以及国际国内市场环境的演变,人际之间、企业之间、企业与社会之间以及企业与国际之间的交流、合作也与日俱增,因此日益增加的交流与合作使接待工作成为了企业必不...
  • 2017年江西省人力资源师考试鉴定通知
    发表于:2017-01-15
    导语:大家知道2017年上半年江西人力资源管理师考试的鉴定方式是怎么样的吗?下面是关于这部分内容的详细介绍,大家一起过来看看吧。据2017年江西省人力资源管理师考试鉴定通知可知,2017上...
  • 人力资源年终个人工作总结范文(精选7篇)
    发表于:2023-12-21
    导语:总结是做好各项工作的重要环节。通过它,可以全面地,系统地了解以往的工作情况,可以正确认识以往工作中的优缺点;可以明确下一步工作的方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益。以下是小编精...
  • 人力资源工作经验心得(精选24篇)
    发表于:2023-12-16
    心中有不少心得体会时,马上将其记录下来,这样就可以通过不断总结,丰富我们的思想。到底应如何写心得体会呢?下面是小编为大家整理的人力资源工作经验心得,希望能够帮助到大家。人力资源工作...
  • HR面试中的六种弊端
    发表于:2017-01-16
    面试不仅是企业选择应聘者的一个过程,同时也是应聘者选择企业的过程。以下是小编整理的HR面试中的六种弊端,供参考借鉴!一、遗漏重要信息很多企业面试的题目并没有进行严谨的设计和精心...
  • 给中小企业人力资源管理的建议(精选6篇)
    发表于:2023-12-16
    目前大部分中小企业人事工作仍然是以解决企业事务性问题和执行上级交办的行政或一些杂事为主,缺乏开发人力资源的角度。以下是本站小编分享给大家的给中小企业人力资源管理的建议,欢迎阅...