老王其实不老，四十多岁，正当壮年，表面看起来不是很壮，但匀称且结实。因常在建筑工地干活的关系，使他茂密的头发蓬松而不光亮，胡子也未及时刮掉。身上的衣服虽然合体，但也看不出干净，也看不出不是很干净。只是脚上的鞋难免沾上泥点点。他初次给人印象是个不太讲究。
第一次见他，是在我管的工地里，他站在木条钉的长凳上，给屋檐下面的墙面粉刷水泥砂浆。旁边站着一位很年轻的小伙，手里拿着一柄铁锨铲灰给他做帮手。他后来说那是他侄子，不想上学，他给带出来锻炼锻炼，让他侄儿知道生活的不易。我巡查到这里，看见他正在干活，且看他做的活都在路数上，就只给他强调了一句注意安全的事情。他带着亲和力的笑容回答我，他常在工地干活，自己会操心安全上的事情，让我放心。我也看他这里无异常情况就到别处检查去了。这是我和老王的第一次接触。
这个工地是单位的住宅小区，我是其中几栋楼的甲方现场主管。施工期间整天就在工地上班。工作其实就是在施工过程中巡查，主要检查施工质量和安全是否存在问题。这种情况换句话说，就是我整天和建筑工人打交道，也就是大家常说的和农民工打交道。实际也是这样，工地上大多数干活的人都来自农村。老王也是。
我记得后来留意起老王，是他来到我管的地盘，是我以前没有见过的人。我整天呆在工地，除过检查也无聊。为了不无聊，我在检查的过程中愿意和干活的农民工聊一聊。不见得只聊他们手底下正干的活。也和他们聊聊他们以前的经历，家庭情况，和他们有关的事情等等。有时我也回答他们向我提出的问题等等。我第二次和老王聊就是从这方面开始的。
一聊开就发现老王实际很健谈，边干活边和我聊他以前的事情。说他干建筑这一行也快二十年了，当初也是家庭原因吧，不爱上学，就喜欢干这一行当。多少年来在建筑工地摸爬滚打，对建筑这一行的做法要求都很清楚。他曾经还在西安的碑林博物馆干过仿古建筑，那要求比其它建筑要求要高，也复杂。后来因其它原因，他离开了那里，但老板想挽留他，他还是离开了。不是工资的问题，他给我讲了他离开的原因，我也能理解。那时，我发现老王也是一个有思想的人。
老王的村子离工地也不算太远，有六七十公里。那里有当年老子修道的地方，很有名气，是周至楼观。后来老王和我熟悉了以后多次热情的邀请我说，想去楼观台玩耍提前给他说，连收门票的都是他村里的人。可我在认识他之前，已经去了好几次楼观，抽签算卦爬山玩耍都干了，所以我只是答应，却没有给他添过这个麻烦。
除过农忙，在我工地的那段时间，老王很少回家。不是他不想回家，因为家里还有一位老母亲和他过着。不过，老母亲当时身体还算硬朗，生活还可以自己照顾自己，另外他的爱人在家，让他也少些对老人的牵挂。不能回家的另一个主要原因是老王对建筑行当的活能知道怎么干，也动手能干，所以雇佣他的老板舍不得让他常回家。他呢，也是给我说过因人事小误人事大，工地工期紧，所以，他能不回就不回家了。好在电话方便，常就在工地给家里打电话问问。
他在工地里呆的时间多了，和我接触的`时间也就多了。起初我对他感兴趣的还是他对建筑施工的了解。在我接触过的农民工中，还很少能像老王一样，可以说是很专业的说出施工的道理和要求来。一般的人只是根据工长的交代和安排，你说怎么干就怎么干，问他这么干的原因，他们未必都能说出道理来。这一点就使我对老王有点刮目相看。尽管他站在农民工中也普普通通。
老王对待他的工作很认真。不只是为了挣工钱，能过就马马虎虎。他对工作的爱，对工地的爱，就像这是他自己家里的事情一样，能想到的都替你想到了，并也做到了。其实，他挣的是按天算的工资，操的心再多，干的再多，老板也不会给他多加工钱的。但这不影响他对工地的关心。他也常在我的面前提到一些有利于施工方面的建议，我觉得挺好，就让施工单位改进。施工单位节约了成本提高了效率，我这里保证了质量和进度。两全其美，何乐而不为呢。
到了工程竣工以后，施工方撤场，小区也分给了住户。但二十多万平米的住宅小区，也难免有一些再修修补补的地方。这就需要一支维修队伍，暂时留在小区，应对住户的需要，和其他一些意想不到的需要。根据老王前期在工地的表现，并在征求老王同意的前提下，我建议单位把老王留下来，同时领导安排让我继续做好小区后期的完善工作。
我让老王通过他的关系，尽快组织起一支维修队伍，并交给他管理。在施工单位撤场以后，因有些事情复杂，参与施工的各施工单位相互扯皮，在质保期内不能很好配合甲方的工作。所以，老王这支队伍就成了应急救急的队伍，由我这里直接发工资，最后再从原施工方质保金里扣除。
老王在这后面的工作中，又再一次表现出他的专业和管理才能。小区交付住户以后，大面积装修开始。住户们对装修这些事情又不太懂，需要咨询和帮助；另外由于交工有些仓促，偌大的小区也还有一些地方细部没有处理完成，也需要施工完善。这些事情都要由老王领着这些人来完成。所以，事情多也紧张。尽管老王找到三十多人，但分散到一百多亩地大的小区里，根本就看不见人。为了把事情按照要求完成好，老王把每个部位都看到，然后根据干活人的特点，逐一安排和分配，并提出了明确的完工时间和质量要求。为了不出现窝工，他每天在工地第一个早起，提前给大家把工具和材料准备好，并交代活路的干法。他不像有些工长，只拿嘴说，而不实干。他的实干、负责、以身作则的态度，是其他人对他相对过高的工资不但服气，而且对他的管理也服气和配合。原本需要我要操心的事情，都让老王有条有理的都搞定了。我只剩下每月按时把工钱给他们拿到工地的事情。我和老王的友谊，也就在工作中建立。他一人在外能在繁忙的工地做到这样程度，并取得住户和其他人的满意和认可，我认为作为一个农民工，也是不容易和了不起的。他为了工地的事情，是春节前回家最晚的一个。我专门开车送他回家一是对他的感谢，二也是乐意为他这样的人服务。
我们的小区在交工一年后，最终结束全部维修施工。老王也从小区离开，我也从小区回到单位。但和老王的联系还保留着。有一次他来西安看儿子，顺便到我单位看我。我把他领到饭馆里，找了一张僻静的方桌，和他边吃边聊。我问他现在还在哪里干？他说老人年龄大了，他也不能常出去干活了。但他在家里也没有闲。他们那里有种猕猴桃的传统。老王不但把自己地里种了，还包了几亩地也种了。他说最初的时候，整地，买铁丝、水泥桩等材料搭架子，载苗等活，也是把人累的够呛，但他还是咬牙坚持下来了。他说两个娃大了，也都参加工作了。他反而想干些事情，不想闲着。我说他，勤快人在哪里都是勤快人，是闲不下的。闲下了就不自在。他说也是。他说等他的猕猴桃园子结果子了，让我去吃。我答应了，但后来还是未曾去过，他倒是来西安办事顺路给我捎了一箱。我尝了，的确很甜。
这几年，周至的泥猴桃产业做的很大，我想老王的果园子肯定也满园飘香。这种情况我觉得和老王这种人还是蛮配的。
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