在当今社会生活中,很多地方都会使用到岗位职责,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,以下是小编整理的工厂生产厂长岗位职责(通用5篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
工厂生产厂长岗位职责11、参与制订公司发展战略与年度经营计划。
2、组织制订并实施生产战略规划。
3、主持制订、调整年度生产计划及总预算。
4、按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系。
5、领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行。
6、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题。
7、组织新技术、新工艺、新设备的应用推广。
8、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。
9、领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态。
10、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据。
11、综合平衡年度生产任务,制订下达月度生产计划,做到均衡生产。
12、代表公司与政府对口部门、有关社会团体及机构联络。
工厂生产厂长岗位职责2生产统筹
1、制定全厂生产规划。
2、合理安排生产任务。
3、协调各生产车间之间及生产部与其他部门之间关系。
4、组织生产会议。
生产管理
1、下达全厂生产订单。
2、追踪各类生产订单,对不能按时出货的现象进行分析和处理。
3、负责生产设备的管理。
4、抓安全生产及车间环境卫生落实,使生产现场符合“5S管理”的要求。
5、负责沙发款式开发、设计及放样工作,制订新产品的质量计划。
6、负责落实生产成本计划,做好产品成本核算及报价。
7、监督物料控制。
8、组织出货事宜。
生产部人事管理
1、对生产部各车间的.人员增减、人事变动及离退职人员之手续进行审定及把关。
2、对生产部和车间人员的定薪与加薪进行审定及把关。
3、有权处理生产车间的人事纠纷及员工违纪事件。
4、负责考核生产车间组长级以上管理人员的功效,根据其功效对主管、组长级管理人员建议任免权。
5、组织各车间员工定期培训。
工厂生产厂长岗位职责31、组织车间日常生产,检查生产计划完成情况,合理调配车间人员机具设备。
2、负责季度(月度)生产计划的编制,审核派工单、出库单据。
3、处理生产现场临时出现的异常情况。
4、协调解决生产现场出现的技术、质量、安全等问题。
5、协调供应部的原材料,处理供应问题。
6、协助厂长搞好日常管理工作。
7、灵活调整生产安排,根据实际情况提请调整生产计划。
8、完成生产厂长交办的其他工作。
9、负责班组成员的考勤(请假)审核、签字。
工厂生产厂长岗位职责41、认真贯彻执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法规,综合管理全区安全生产工作。
2、负责组织召开安全工作会议,分析安全形势,及时传达上级的部署。
3、拟定安全生产工作规划并组织实施。
4、负责组织、协调有关部门,对伤亡事故调查、处理。协助上级部门对重、特大事故的调查处理。
5、负责组织安全生产的安全教育、安全培训和考核工作。
6、组织有关人员对企、事业单位进行安全检査。
7、参加新建、改建、扩建和技术改造项目的设计审查及竣工验收工作。
8、检査指导下属及各单位领导分管范围内的安全生产工作。
9、完成上级交办的其他工作。
工厂生产厂长岗位职责51、生产计划的制订。
2、根据生产计划进行任务分配及人员调配。
3、生产现场管理,产品质量控制。
4、对使用设备进行保养及维护,确保设备正常运行。
5、生产设备的采购与管理。
6、工艺文件的编制与实施。
7、生产信息的传递与汇总。
8、工序质量的控制与改善。